摘 要：在银行的发展过程中，工会组织具有重要作用，可以凝聚企业人心，形成优秀的银行文化，推进银行的发展。笔者结合多年工作经验，从工会在银行企业文化建设中的作用开始入手，分析了工会在银行企业文化建设中存在的问题，探讨了充分发挥工会在银行企业文化建设中作用的具体措施。

关键词：银行;工会;组织建设

前  言

工会原意是指基于共同利益而自发组织的社会团体，而在社会主义国家中的工会则是党带领无产阶级进行群众工作的重要组织。我国银行业的快速发展，为银行业工会的运营带来了诸多的挑战，如何适应新变化，与时俱进，成为了关乎银行业工会未来的一个大问题[1]。

1 银行工会组织建设的主要任务

1.1促进银行的发展

想要充分发挥工会组织的职能和优势，就必须把工会建设成一个学习型组织[2]。首先让员工学习先进的技术文化知识，再加强思想教育，逐步引导他们将其应用到自身的岗位上，增强职工的实践和应用能力，综合提升员工自身素质，最后逐步总结经验，形成一套高效且实际的工作方案，同时为银行的发展提供高素质人才。

1.2服务员工的发展

学习型组织不光要培养员工早期的技术知识，还要在员工日常的学习、工作以及日后可能的创业上提供帮助。这有助于员工素质能力的不断提高，从而为工会创造更多的价值。此外，倘若员工在成长中的各种合理需求能够得到满足，也将会极大的提高员工的工作积极性。……