事业单位人事档案在信息化时代的管理对策探析
2020-10-21杨帆
文存阅刊 2020年6期
杨帆
摘要:随着我国计算机网络信息技术的发展进步,各行各业的智能技术应用都呈现出突飞猛进的态势。在事業单位的改革过程中,人事档案工作作为基础性工作,也迎来了较大的变革,伴随电子技术的广泛应用,事业单位人事档案管理逐步趋向信息化。信息化技术运用于人事档案管理有利于提高工作效率,降低行政成本。本文阐述了人事档案信息化管理的意义,对事业单位人事档案在信息化时代管理进行探讨,就完善当前人事档案管理工作提出几点建议。
关键词:事业单位;人事档案;信息化;管理
计算机网络信息技术的广泛普及,大大方便了人们的生活,运用信息化技术进行信息管理,已经成为事业单位管理工作必不可少的方式,是事业单位适应社会信息化发展的一种基本途径。人事档案管理工作从传统的手工管理方式转变为信息化管理,为档案管理和应用带来了极大的便利,给事业单位人事管理提供了真实有效的信息支持。因此,事业单位应当与时俱进,对人事档案在信息化时代下的管理工作进行进一步研究,充分发挥档案管理信息化建设的高效作用,促进事业单位提升现代化档案管理工作的发展水平。
1.事业单位人事档案信息化管理的意义
1.1符合时代发展的需要
随着我国信息技术的高速发展,事业单位的各项工作已经离不开计算机及电子信息技术,信息化已成为我国社会发展的重要趋势,《全国档案信息化建设实施纲要》中指出,适应国家信息化建设和档案事业发展的要求,把档案信息化纳入国家信息化建设的总格局。……
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