李文云

新时代、新思想赋予了新要求，新目标、新征程充满了新挑战，当下正是我们干事创业的好时候。对于思想政治工作者而言，如何立足实际贯彻落实好党的十九大精神，如何深刻领悟习近平总书记视察山西重要指示，如何记录好这个时代的宏大叙事，如何在国企国资改革进程中取得突破，如何在企业改革攻坚中唱响主旋律，这是我们需要攻克的重点和难点。

一、弄通做实，做党的十九大精神的精准“解读者”

党的十九大报告三万两千字，透过这三万多字的字面表达所折射出的“精神富矿”，需要我们每个人都好好学习，精准领会。

如何让思想火花持续进发，挖掘创作源头活水，讲好新时代、新形势下的汾西故事？我深刻地认识到，要从习近平新时代中国特色社会主义精神的丰富内涵中汲取力量，要将党的十九大精神化为指导实际工作的思想遵循和行为准则，要做党的十九大精神的全面精准“解读者’，。

做精准“解读者”，要学懂弄通做实。学懂弄通不仅要对党的十九大精神要义及总书记系列讲话精神熟稔于心，要结合工作岗位、社会经验等深入理解党的十九大精神的深刻内涵，更要及时回顾总结学习成果，并将学习的成效体现在行动实践上，真正让党的十九大精神入耳又入心，成为前进过程中的精神灯塔，成为推动工作的行动纲领和思想指南。

做精准“解读者”，要不打折扣地执行。纸上得来终觉浅，绝知此事要躬行。作为煤炭企业，要将思想政治工作重点与安全生产紧密结合，要将党的十九大精神的学习成果凝练成解决工作实际的方法论，依赖方法论更好地指导工作和前行步伐，并在具体实践和行动中更好地领悟理论，实现理论对现实的巨大指导意义。

做精准“解读者”，要及时向职工家属传达。不仅自己要深刻领会、全面掌握、不折不扣地执行，更要利用好各种媒体及时向职工家属传达，引导职工家属积极参与到新时代的伟大事业上来，引导职工家属投身到集团公司“63661”年度行动计划上来，引导职工家属做新时代发展的坚定者、奋进者、搏击者，让发展蓝图落地为美好现实。

二、守正开新，做新时代思想政治工作的“创新者”

思想政治工作要坚持理念创新、手段创新、基层工作创新。这就要求我们做新时代思想政治工作的“创新者”，发出时代新声、引领社会新风，以创新的手段开创思想政治工作新局面。

做思想政治工作的“创新者”，要紧密结合安全生产。在煤炭企业，安全宣传是思想政治工作的发力点。加强煤矿职工的思想政治教育，前提必须是搞好安全生产教育，思想政治工作才能更有预见性。管理者首先要全面了解职工的思想动态，能够站在职工的角度考虑问题，这样才能对名类突发情况做出准确的估测，进而有准备地、有针对性地开展思想政治教育，消除职工的思想负担，将各类不稳定因素消火在萌芽状态，有效的思想政治工作，往往能将事后控制变为事前防范，变被动管理为主动管理，做到“防患于未然，为企业的安全生产保驾护航。做思想政治工作的“创新者”，要加強媒体融合。按照“中央厨房式”运作模式，尝试运用MV、VR、H5等技术推出一批融媒体产品，构建起移动端讲快、PC端讲全、报纸讲深、电视广播讲活的全媒体融合发展的全时段、广受众、立体化的大格局，积极发挥新闻宣传主阵地作用。

三、登高望远，做提升境界标准的“先行者”

境由心生，境随心转。思想政治工作者的思想“高线”和品质成色，最终会以文字和镜头的方式，流露出来并且展现给群众。

在多年的工作实践中，我深刻地意识到，思想政治工作在企业中承上启下的关键作用。思想政治工作者是纽带，既要上情下达，也要下情上传。每个思想政治工作者的思想认识能提高到什么层次，是否是党的十九大精神的笃信者，是否充满正能量，直接影响着作品的信念、温度和力量，也直接决定着思想政治工作的生命力和影响力。

做提升境界的“先行者”，要加强学习。我们的思想政治工作，亟需受职工家属欢迎、影响重大的精品力作。思想政治工作者要实现创作源头活水，就必须加强学习，深刻领悟党的十九大精神内涵，牢固树立“四个意识”，不断锤炼过硬的业务本领，真正做到像习近平总书记要求的那样“要会使十八般兵器，努力成为全媒型、专家型的新闻舆论工作者。”

做提升境界的“先行者”，要溯本求源。集团公司63年的深厚文化积淀锻造了特色的汾西文化，我们要把党的十九大精神弄懂学通，更要实现落地生根，进一步巩固全煤系统企业文化建设先进单位品牌，打造具有汾西特色的安全文化、廉洁文化、管理文化、制度文化、绿色文化、和谐文化。继续做好讲好汾西故事、选好汾西典型、树好汾西形象。

做提升境界的“先行者”，要强化管理。一枝独秀不是春，要锻造一支思想政治战线上的精兵强将，实现思想政治工作水平的整体融合，我们就必须制度先行，强化管理。在日常工作中，我们根据痕迹化管理制度，制定了《思想政治工作任务分解表》量化考核制度，坚持通报制度，严格管理，稳扎稳打，推进了各项工作的深入开展。

四、勇于作为，做国企国资改革的“先锋者”

新时代带来新机遇，新发展带来新挑战。浪里淘沙竞英雄，作为经历了六十载年岁洗涤的煤炭企业，我们有足够的自信，能在国企国资改革转型发展的时代潮流中，应时而动，顺势而为，立于不败之地。

习近平总书记视察山西讲话中指出，要“紧紧抓住机遇，勇于改革创新，果敢应对挑战，善于攻坚克难。”如今，在贯彻新发展理念，争当全国能源“排头兵”的关键时期，我们必须率先投入，勇于作为，做企业改革攻坚的“先锋者’，。

做改革攻坚的“先锋者”，要紧跟时代发展潮流。省属国企是山西改革转型的中坚力量，做好中坚力量，我们要紧紧围绕省委省政府的各项决策部署，严格落实山西焦煤“1126”发展战略和汾西矿业“63661”年度行动计划，率先垂范，勇于作为，以“零点方案”、对标管理、契约化管理为利器，紧扣集团公司“板块化经营、专业化管理、集团化管控”的工作思路，凝心聚力，让广大干部职工全身心投入到改革转型发展主战场上来。

做改革攻坚的“先锋者”，要守住舆论的前沿阵地。“四个自信”是新时代最强劲的精神力量，思想政治工作者对中国特色社会主义道路的笃信、自信，会辐射出强大的正能量。我们不仅传递正能量，针对不利于发展的噪音杂音、不良舆论，我们要拉开战线，守在前沿，举起定向，亮剑发声，为企业发展营造团结向上的思想舆论氛围。

做改革攻坚的“先锋者”，要坚持高质量发展理念。针对这个具有鲜明时代特征的核心关键词，结合工作实际，我认为就是要稳中求进，就是“做强、做优、做实”、在“破、立、降”上下功夫。如今，集团公司领导班子带领广大干部职工抓住发展第一要务不放松，将理论学习成果转化为指导实践的能力，紧跟全省国企国资改革步伐，按照山西焦煤“板块化经营、专业化管理、集团化管控”的思路和要求，进一步深化集团公司“四条线管理”，强化契约化考核，推进后勤“三供一业”社会化进程和资本证券化攻坚，发挥优势、挖掘潜力、弥补短板，企业在深化改革、提质增效、转型升级的实践中迈出坚实步伐。