新时代做好国有企业党员教育管理工作的思考
2020-08-31穆亚旗
现代企业文化·理论版 2020年15期
穆亚旗
中图分类号:D641 文献标识:A 文章编号:1674-1145(2020)05-073-01
摘 要 党员是党组织的重要组成部分,是党的肌体最基本的细胞。在新时代背景下,全面推进党的建设的伟大工程,确保党的组织体系坚不可摧,必然需要对党员教育管理进一步规范,按照《中国共产党党员教育管理工作条例》新要求,积极探索新举措,对于党员保持党员先进性、贯彻执行党的基本路线,进一步提高党员队伍的素质,起着极其重要的作用。
关键词 新时代 国有企业 党员 教育管理
党的十九大作出了“中国特色社会主义进入了新时代"的重大论断,以习近平同志为核心的党中央把党员教育管理作为党的建设一项基础性经常性工作来部署推进,从严从实教育管理党员。进入新时代,随着国有企业供给侧结构性改革的深入推进,各项工作任务越来越重、要求也越来越高,我们党面临着“四大危险”和“四种考验”,对党员教育管理工作的要求更加突出。在此背景下,如何做好国有企业党员教育管理,充分发挥党员先锋模范作用,广泛汇聚克难攻坚的“正能量”,是当前国有企业各级党组织亟待解决的重要课题。
一、新时代做好国有企业党员教育管理工作的现实意义
(一)新时代做好国有企业党员教育管理工作是强化党的领导的重要基础
坚持党的领导、加强党的建设是国有企业的“根”和“魂”,是国有企业党组织的重大政治责任,也是增强其核心竞争力的独特优势。党员是党的肌体最基本的细胞,是国有企业的中坚力量,也是党组织的基本力量源泉,坚持党的领导必须要有一支思想过硬、素质过硬的党员队伍。……
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