李思梁

习近平总书记高度重视工人阶级，十分关心产业工人队伍建设，强调工人阶级是我国的领导阶级，是先进生产力和生产关系的代表，是我们党最坚实最可靠的阶级基础。劳动者素质的高低，既决定自身发展的高低，也决定企业发展的高低。习近平总书记强调，“要始终高度重视提高劳动者素质，培养宏大的高素质劳动者大军”。因此，各级工会一定要按照“建设宏大的知识型、技术型、创新型劳动者大军”的要求，把培养提高产业工人队伍综合素质作为工会工作的着力点和努力的方向，不断加强职工队伍建设，努力提高企业职工整体素质。

一、充分认识提高国有企业职工素质的重要性和紧迫性

（一）提高职工素质是国有企业转型升级的现实要求

中央明确提出“实施‘中国制造2025，推动传统产业技术改造;制定‘互联网+行动计划，促进工业化和信息化深度融合;有序实施国有企业混合所有制改革”等一系列推动国有企业转型升级、改革发展的重大新举措。深化改革的新形势和新技术、新装备、新工艺的推广应用，对国有企业职工素质提出了一系列新要求。作为新时期的国有企业职工，只有具备了良好的职业道德素质、规范的职业行为素质和过硬的职工技能素质，才能更好地适应国有企业转型升级和市场化经营的要求。

（二）提高职工素质是国有企业工会工作的重要基础

国有企业工会组织在长期的工作实践中，始终把提高职工素质作为工会工作的重要基础，并形成了思想引导、培训教育、活动凝聚、考核激励等一整套系统的工作方法和模式，对于提高职工素质起到了积极的作用。……