杨金明

【摘要】伴随我国信息化建设的深入发展，信息化技术已强力渗透到各行各业，人事档案管理作为事业单位管理的重要组成部分，加强人事档案管理的信息化建设有利于提升人事档案管理的效率和质量，促进人事档案开发利用的科学化，推动各事业单位之间的交流与合作，提升事业单位人事档案管理信息化水平。本文以事业单位作为研究对象，以档案管理作为研究切入点，论述了人事档案管理信息化建设的价值，指出了事业单位人事档案管理信息化建设的现状，提出了事业单位人事档案管理信息化提升策略，为事业单位推进人事档案管理信息化建设提供参考建议。

【关键词】事业单位;人事档案管理;信息化建设

档案是一种重要的信息载体，通过对档案资料的记载，获知所研对象发展轨迹，并据此预测其未来走向。档案在人类历史发展和社会管理中发挥着不可替代的作用。随着人类社会的不断向前发展，社会生产力的进一步提高，档案的种类和形式变得日益多样化，比如纸质档案、电子档案、音像档案、实物档案等，档案形式的发展有力推动了档案管理的稳健持续发展，提升了事业单位档案管理的效率和水平。人事档案管理作为企事业单位管理的重要内容之一，通过人事档案可以获知工作人员的以往表现、工作能力、胜任岗位、工作稳定性等重要信息。科学的人事档案管理有利于事业单位开发和利用人才，方便事业单位工作人员合理流动，提升工作人员的工作满意度。……