王馨

[摘           要]  随着互联网时代的到来，传统的高校人才培养模式受到了较大的冲击，同时人才培养模式正在面临新的挑战和机遇。当前，各行各业都在向更加智能化和数字化方向迈进。同时，在学校形态面临改革的背景下，教育行业也正经历着从推广普及到提升质量的关键转变期。很多高职院校普遍面临的一个尴尬处境是：很多学生在学校花了三四年时间学习专业知识，结果走出“象牙塔”，进入社会就业，却发现自己所学专业知识已满足不了企业发展所需的技能要求。另外，一些学生刚毕业，没有任何工作经验，在求职中更是没有优势。高职院校进行创新创业型人才培养模式探索与实践显得尤为重要。

[关    键   词]  创新型大学;创新创业型人才;培养模式

[中图分类号]  G715                 [文献标志码]  A              [文章编号]  2096-0603（2020）28-0212-02

高校毕业生的就业问题日益突出，国家不断为扩大就业、创造岗位而努力，但是现实仍不容乐观，对高职院校的学生来说，创新创业又一次迎来新的机遇与挑战。

一、如何打造创新型大学

整个创新生态系统的发动机无疑是打造创新型高职院校，从影响大学生群体进而达到推动社会进步的目的。高等职业教育发展过程中的核心举措就是科教融合，这一举措可以快速助力高等院校的成长。对创新型高校而言，必须打破传统，打破相对封闭、自给自足的教育体系，建设一个开放、多元化的体系，从而才能使整个教育领域实现改革。同时，大学的机构体系、教学流程和管理机制等方面的改革是推动科教融合，建设创新型大学的基础。……