张笑宇

摘要：现阶段，国民经济已经步入了一个新的阶段，对于国有企业不仅要面对市场竞争还需要面对转型的挑战，在这样的背景下，企业发展与青年团员的员工具有密切关系，提供一些具有针对性的措施，既有利于青年团员工作发展，也有助于共青团在企业中发挥自身价值，本文针对新形势下国有企业共青团工作存在问题及措施进行分析，希望可以提供参考价值。

关键词：新形势;国有企业;共青团

现阶段，随着不断深入的经济改革体制，国有企业也面临着改革，完善企业管理体系，建设科学、规范、人文管理成为了一项主要的研究目标，共青团员不仅是企业发展的力量，同时也是党在未来发展力量，当代的共青团员不仅拥有先进思想观念的同时还具备较高的学习能力，为此，企业需要充分利用这一分力量实现转型，共青团的作用对于企业发展而言具有重要意义。

一、国有企业中共青团员主要问题表现

（一）工作淡化情况明显

就目前经济社会的发展而言，国有企业的发展产生了巨大的变化，致使共青团员工作存在淡化的情况，具体有以下表现。其一，共青团员在企业中的作用得不到充分发挥，共青团员的主要任务是为企业发展提供服务，进而起到服务党、服务社会的作用，然而目前的企业中并没有体现这一点;一方面表现为在企业内部和外部形式发生变化的情况下，不能够发挥其凝聚力量以及引导作用，另……