张明亮

摘要：当前，我国正处于经济发展新常态，为企业民主管理工作带来了不小的机遇。民主管理是员工参与企业管理的重要途径，加强企业民主管理是现代企业发展的必然趋势，是构建和谐劳动关系的重要体现。基于此，本文以企业民主管理为研究重点，分析了企业民主管理的发展趋势，并结合实际提出了企业民主管理的创新形式。

关键词：民主管理;新形势;创新形式;企业

习近平总书记在十九大报告中明确强调：“必须要坚持走中国特色社会主义政治发展道路，创新群众工作机制，切实发挥联系群众的桥梁作用。”20世纪60年代初，以“两参一改三结合”为核心的“鞍钢宪法”就是企业实施民主管理的典型代表，广为流传，受到了诸多企业家的认可。在新形势下，企业要想获得发展，就必须要调动员工的工作积极性，形成自上而下联动、共同发展的命运共同体，而民主管理就显得至关重要。

一、新形势下企业民主管理发展趋势

（一）为实现中华民族伟大复兴中国梦凝聚力量

习近平总书记强调，工人阶级是实现中华民族伟大复兴的中坚力量，中国梦离不开他们的劳动、创造与奉献。中国共产党要想发挥政治优势，就必须要全心全意信任和依靠人民群众，将广大群众团结起来，紧密围绕在党和政府的周围。可见，民主是中国特色社会主义鲜明的特点。而对于企业而言，要想发展，就必须要建立健全的民主管理制度，坚持发展为了员工、发展依靠员工、发展成果由员工共享。……