本刊讯（通讯员王 贝） 2019年 5月 21日，由河南省人力资源和社会保障厅、河南省医保局、河南省税务局共同举办的社保降费减负集中宣传活动在郑州启动，全省各地同步开展集中宣传。

此次社保降费减负，可以用“降、调、稳、保”四个字概括。 “降”就是降低社会保险费率。 城镇职工基本养老保险单位缴费比例由19%降到16%。 “调”就是调整职工缴费基数政策。 由过去依据各地城镇非私营单位在岗职工平均工资，改为以河南省非私营单位职工平均工资和私营单位职工平均工资加权计算的全口径城镇单位就业人员平均工资， 作为核定社会保险缴费基数“保底封顶”的基准线。“稳”就是稳定社会保险缴费方式。 规范执法检查，决不给企业增加新的缴费负担。 “保”就是保证应有基金收入。 通过扩大参保覆盖面、鼓励中断缴费人员续保、加强养老保险基金收支管理等措施，依法依规增加应有基金收入。

本次社保降费企业最受益。 据中国铁路郑州局集团有限公司社会保险部部长秦海明介绍，养老保险单位缴费比例由19%降到16%之后，今年就可以为公司节省2.4 亿元的开支，预计明年可以节约3 亿元。 “公司准备用节余的钱加大对技能人才的培训，以适应企业转型升级发展的需求。”秦海明说，未来郑万、郑阜铁路开通，公司需要拿出专项资金培训高技能服务人员，社保降费可谓正当其时。

海马汽车有限公司人力资源部社保业务主管田续川说，5月份，河南省实施降费头一个月，就为海马汽车减轻了40万元的负担， 缴费基数降低了，员工每个月可以多得165~500 元不等的收入，减负力度实实在在。“减费让企业加大了现金流，也让我们能够腾出手来增加员工福利以留住人才，为实体经济高质量发展注入新力量。”田续川说。

据测算，5月份河南省可为参保单位和个人减轻缴费负担19.4 亿元，5~12月河南省社保降费减负将达155.2 亿元。

据河南省人力资源和社会保障厅有关负责人介绍，此次社保降费减负对河南省社会保险运行有一定影响，但不会造成大的冲击。 河南省将主动防范社保降费对基金带来的影响，统筹处理好社保降费与严格依法征缴的关系，多措并举确保社保稳定运行，确保养老金按时足额发放。