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“我会在帮扶的路上一直走下去”
——记云南省先进工作者、勐腊县总工会办公室主任黄映辉

2019-04-28黄映辉

时代风采 2019年4期
关键词:勐腊县下岗职工县总工会

每天一早,西双版纳州勐腊县总工会办公室主任黄映辉都要及时查看微信,目的只有一个,就是看看哪里有侵害职工合法权益的事情发生。

很难看得出来,黄映辉是一个将大爱蕴藏于心的人。他通过自己县政协委员的身份,协调县总工会和县劳动和社会保障局等有关部门,积极与下岗失业人员开展手拉手、结对子、送真情、献爱心援助行动,帮扶困难职工实现再就业,千方百计帮助下岗职工和困难职工解决生产生活问题。

“帮扶工作任务重、难度大,要干好,就得多想办法。”

勐腊县有36家国有企业,48家集体企业,1998年企业改制后,全县困难职工家庭800多户,这其中仅食品公司的特困职工就有48户。食品公司既是县总工会的一块“心病”,更是黄映辉最大的“心病”。

这是一家上世纪60年代组建的老企业,在市场经济大潮的冲击下,企业经营状况不佳,连年亏损,企业职工日益困维,公司120余名下岗职工中,家庭生活特别困难的就有70多名。

帮扶这些困难户,资金不足是个大问题,对于经济并不宽裕的食品公司来说,困难可想而知。面对困难,黄映辉毫不退缩,他想得更多的是困难职工求助的目光,渴盼的眼神,还有一名共产党员的职责。

黄映辉经过深入的调查研究,大胆创新,提出了社会筹、单位拿、领导带、中层帮、职工助、自身干的“六级帮扶救助网络”,并迅速付诸实施。逐渐建立起了领导干部和中层干部帮扶困难职工制度、职工子女升学学费补助制度、困难职工生活救助制度等一系列帮扶制度。全县科级领导干部和中层干部与困难职工结成帮扶对子80多个,并负责向这些困难家庭送信息、送岗位、送技术、送项目,直至脱贫,使这些困难户得到了比较稳定的帮助。

在县总工会的大力支持下,黄映辉建立特困职工帮扶专项资金,向职工发出“捐助5元钱,帮人渡难关”的倡议,领导班子成员带头募捐,在全县职工中引起强烈反响。总工会领导班子对困难职工的一片真情,不仅带动了职工们踊跃捐款,而且很多企业也慷慨解囊,一次性筹措特困职工帮扶专项资金6万余元,对困难职工的帮扶救助又多了一个强有力的保障。

“只要我在这个岗位上,我就要实实在在地为职工办实事,不然就对不起职工,也对不起自己的良心。”面对困难职工,黄映辉总是全力以赴。

一些下岗的困难户,由于种种原因没有被纳入“低保”救助,在看病、子女上学、水电费减免等方面得不到照顾,家庭生活非常困难。

黄映辉积极协调民政、教育、水利等部门,在政策允许范围内帮助困难职工,一次性为46个生活困难家庭办理了“城镇居民最低生活保障”,使他们不仅能够每月领到低保金,还在子女学杂费、就医、水电费等方面得到了减免优惠。

“只要思想不滑坡,办法总比困难多”,这是黄映辉一直秉持的信念。

本着实用性和有效性结合的原则,黄映辉从抓基本技能培训入手,帮助下岗职工掌握一些实用技能,提高适应市场能力。食品公司下岗职工老李是个建筑泥工,妻子没有工作,家庭生活极其困难。下岗后,他为一家人的生计发愁。黄映辉根据他还会修理自行车的实际情况,协调给他安排了一个摊位,并从救助基金中拿出500元,帮助他开始了修理自行车的营生。老李凭借过硬的技术和诚信的经营态度,很快就赢得了很多顾客,不仅主动还清了资金,还逐渐改变了家庭困境。

小部分因重病缠身、夫妻离异、遭受车祸的职工,生活极端困难,有的甚至陷入绝境。黄映辉分别根据就业、收入、身体、住房、子女入学等五个方面的情况,有针对性地实施帮扶。对困难较大、矛盾集中,或具有突发性的困难的职工,实行现场帮扶。

“只要职工有困难,我会在帮扶的路上一直走下去,让更多职工感受到党的温暖、组织的关怀、社会的关爱”。

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