浅谈企业培育和践行社会主义核心价值观的途径
2018-12-13郑童童
赢未来 2018年12期
摘要:企业做好培育和践行社会主义核心价值观,要紧紧围繞“企业发展”这一主题,紧紧围绕“做强做大做优”的这一目标,紧紧围绕“培育和践行社会主义核心价值观”这一基本内容,坚持以人为本,尊重职工主体地位,关注职工利益诉求;坚持改进创新,善于运用职工喜闻乐见的方式,搭建便于参与的平台,开辟职工乐于参与的渠道,积极推进理念创新、手段创新和基础工作创新,增强工作的吸引力以及感染力。注重宣传教育、示范引领、实践养成相统一,促使社会主义核心价值观融入职工群众生产生活和精神世界,激励动员广大干部职工,分析形势,统一思想,抢抓机遇,乘势而上,为全面完成各项工作任务目标而努力奋斗。
关键词:培育践行;宣传教育;落实行动
一个企业能否实现更好更快的发展,不仅要依靠科技的创新和制度的先进,更需要一批积极向上,有着正确价值观,爱岗敬业的高素质人才。如何将培育和践行社会主义核心价值观贯穿于企业生产管理的全过程、促进企业发展,笔者认为企业培育和践行社会主义核心价值观关键在于宣传教育和行动落实,只有做到知行合一、学做结合,才能体现价值观在企业的重要意义。
企业培育社会主义核心价值观关键在宣传教育
企业加强社会主义核心价值观的教育引导、舆论宣传和文化熏陶,要突出主题教育,把学习理论知识和新闻宣传作为培育的载体和阵地,充分发挥学习教育和宣传造势的作用,弘扬主旋律,传播正能量,推动形成培育社会主义核心价值观的良好网络环境和浓厚舆论氛围。……
登录APP查看全文
