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浅谈"两学一做"六个规定动作之"立足岗位作贡献"

2018-10-24蒋晓燕

科学与财富 2018年26期
关键词:两学一做

蒋晓燕

摘 要:"两学一做"活动开展是深入学习贯彻习近平总书记系列重要讲话精神,推动全面从严治党向基层延伸,保持发展党的先进性和纯洁性的必然要求。作为一名合格的党员干部,学习、熟记并严格遵守党章党规、学习并认真贯彻执行系列讲话是最基本的要求,做合格党员是必然要求。因此"两学一做"基础在学、关键在做,而根本目的是要促进全体党员干部立足岗位作贡献,推动党的事业向前发展。

关键词:两学一做;六个规定动作;岗位贡献

1倡导精品意识,榜样标杆从身边树立

大庆燃气肩负着全市用气安全,对领导干部来说,肩负的责任是什么?从政治责任讲,它包括维护国家能源安全,推进昆仑能源整体协调发展,弘扬大庆精神、铁人精神;从经济责任讲,它包括推进公司发展、回报地方社会,造福员工群众;从社会责任讲,它包括提高人民生活水平、维护生产生活秩序平稳、保障人民生命安全。因此,时刻牢记自身肩负的责任之大,牢固树立工作唯精的理念,重塑站排头、争一流的精神。

1.1要有争创精品的意识

精品意识是出精品的前提,“人无我有,人有我精”是一种理念,一种追求,更是一种对任务、对目标、对工作的认真态度。要大力倡导人人打造精品,事事争创精品,处处体现精品的价值理念,以精品体现工作能力和水平。

1.2要有争创精品的行动

高标准才有高水平,避免工作平平、业绩平平,要发扬“超越自我,超越前人,超越权威”的“三超”精神,找回“见红旗就扛,有第一就争”的优良传统。要深入开展对标活动,向一流企业学习,向先进典型对标,从思想、组织、管理模式到开发指标都要树立学习、赶超的目标,努力把各方面工作做到极致。

1.3要有争创精品的氛围

以集团公司劳动模范、昆仑燃气先进个人和公司“铁人式员工”、“服务之星”等各层面的先进人物和事迹为抓手,加大宣传各类模范标杆力度,倡导和推动岗位做贡献、立新功活动,弘扬正气、鼓舞士气,引导和鼓励全员向先进看齐,不断培养和选树新的优秀典型,努力营造积极向上、比学赶超的浓厚氛围。此外要健全考核激励机制,通过评先选优,让干得好的有荣誉、有发展、有机会、有实惠,对出工不出力、工作推着干的要经常提醒、严肃考核,促进队伍始终保持积极进取的精神状态。

2推行细节管理,严实教育从基层培养

习近平总书记讲过:世间事,做于细,成于严。践行“两学一做”,我们既要管好自己,更要发挥好多年班组建设优势,把优良作风融入基层管理中,从根本上克服粗犷思维,避免粗枝大叶,消除跑粗行为,让管理者更细心,让管理的各个环节更细致。

2.1管理的责任要细化

我们常说人无压力轻飘飘,这个压力就来源于责任,不清楚责任就谈不上扛起责任,职责交叉就会推卸责任、损耗内力、消减功效。公司运转涵盖管理、技术、操作,涉及到众多工种,每个人都要有责任清单,都要清楚工作范围、流程、标准、内容,只有这样才能形成“九牛爬坡,人人出力”的局面,把“千斤重担大家挑”落到實处。

2.2管理的部位要细化

严管理需要细办法。只有从细节入手,从细处着眼,把管理工作细化到点项,才能挤出效益,提升效率,才能让责任链条无缝衔接,实现真正意义上的闭环管理。当下,要按照合规管理要求,进一步完善管理流程、操作规程,找准找全操作点、负责项,在广度上实现全覆盖、深度上细到全过程,确保件件有人管、事事有标准、项项有考核,从而打牢制度管人、流程管事、文化铸魂的基础。

2.3管理的方式要细化

提升管理,打破传统方式很关键。方式细化不是简单的修修补补,许多时候要用改革的手段去破解最难的问题,需要我们坚定改革信心,加强顶层设计,探索实施专业化管理,加快推进信息化建设,把“学”的精神和“做”的品格体现在每一项工作中,体现在每一个细节上,最终件件叠加,项项累积,次次集聚,久久为功,逐步夯实大庆公司实现有质量有效益可持续发展的坚实基础。

3促进生产经营,活动效果从工作衡量

“两学一做”对象是干部,重点是作风,但延伸的是要把方方面面的工作抓好、抓实、抓出成效。面对新形势新任务,我们要将专题教育与生产实践紧密结合,在人员素质、科技进步和节能降耗上做足文章,促进企业增强内力、增强后劲、增强活力。

3.1要抓好素质创优

素质能力是绩效高低的关键因素。要注重思想教育,引导员工树立责任意识、大局意识、奉献意识,当好企业的主人。要突出技能培训,搭建导师带徒、岗位竞技、职工互动等个性化培训平台,提升职工的操作能力。要完善导向机制,激励员工学文化、学技术、岗位成才,培养进取心、提高积极性。

3.2要抓好技术创优

科技是第一生产力。大庆公司科技工作立足集中优势,自主创新,多年来成绩斐然。面对新问题、新矛盾,要进一步提高技术的前瞻性、有效性和可靠性,用好成熟技术,突出关键技术,做优储备技术,积极应对经济环境和市场开发新的挑战。要加强科研攻关步伐,鼓励技术革新,加快科研成果转化,用优秀技术成果为企业“数字燃气”建设和持续稳健发展提供有力支撑。

3.3要抓好节能创优

当前,完成年度创效指标是大庆公司的首要问题,在国际国内环境十分复杂、经济下行压力不断加大的不利形势下,我们在努力增收的同时,必须牢固树立过紧日子思想和“节约也是创效”观念,充分发挥党政工团的桥梁职能,动员和鼓励全员集思广益、开动脑筋,上下同欲、干群齐心,养成习惯,形成氛围,做到边开发边算账,边建设边算账,边运行边算账,依靠开源节流、增收节支、修旧利废等手段来降低成本,把不利影响降到最低,将全体干部员工在专题教育中激发出的工作热情和进取精神,转化为干事创业的强大动力,为推动大庆公司全面完成年度各项工作指标做出贡献。

结束语

“两学一做”源自习近平总书记的长期思考,全面阐述了新时期优秀党员干部应有的特质,为党员干部的价值追求和政治品格植入了新的时代元素,也为加强新形势下党的思想政治建设和作风建设提供了重要遵循,意义重大,内涵深远。随着形势的不断发展,我们将继续加强对“两学一做”理论的系统学习,深刻领会精神实质,提高自身理论素养,更好指导企业发展实践。

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