“互联网+”时代下高职院校就业渠道研究
2018-10-21韩彦国
市场周刊·市场版 2018年16期
韩彦国
摘要:随着科技的发展,“互联网+”时代的到来,高职院校毕业生就业渠道面临着多重选择,如何探索高职院校毕业生就业渠道,提高毕业生就业质里成为了当前社会的热点问题。本文通过研究“平台+就业”、“信息+就业两种模式,探索了高职院校毕业生的就业渠道。
关键词:“互联网+”;平台+就业;信息+就业
目前,又逐渐多出影响和谐社会建设的一大难题:高职院校毕业生就业问题,党和政府越来越关心和重视这个问题。为了使国家更有效的实行促进就业的长期战略和政策;为了我国的经济又好又快的发展和构建和谐社会;为了高等教育改革的深化;为了大学生的学习、就业和健康成长,应密切关注和研究高职院校毕业生就业困难问题。目前,高职院校毕业生就业指导工作方式较为单一,多采用报告会或讲座等形式,且指导方法仅限于就业信息发布、择业技巧及方法讲解、方针政策讲解等。随着科技的发展,“互联网+”时代的到来,高校毕业生就业渠道面有着多重选择,利用网络招聘和就业信息平台建设,促进高校、用人单位、大学生三方合作,发挥互联网的便利优势,有助于开拓大学生就业渠道,提高大学生就业率和就业质里。
一、“互联网+主要特征
谈及“互联网+”,更多人多了解的是,“互联网+“就是互联网平台上加上一个传统行业,好比给这个传统的行业加上了一双“互联网”的翅膀,使它更好的助飞传统行业。例如互联网+金融,因为与互联网相结合,所以诞生出了很多普通用户触手可及的理财投资产品,比如余额宝、P2P投融资产品等理财投资产品;……
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