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高职院校文化育人工作初析

2018-09-17李阳荣姜友维

课程教育研究 2018年24期
关键词:高职生育人高职

李阳荣 姜友维

【摘要】文化育人工作是高职院校实现人才培养目标的必然要求,在人才培养全过程中发挥着重要的作用。高职院校要充分认识到文化育人工作的重大意义,结合实际分析文化育人工作面临的问题,以社会主义核心价值观引领高职院校校园文化建设,充分挖掘文化育人资源,创新文化育人工作体制机制,以全面提高学生思想政治素质,为创新高职高技能人才培养奠定基础。

【关键词】高职院校 文化育人

【中图分类号】G717 【文献标识码】A 【文章编号】2095-3089(2018)24-0244-02

习近平总书记在2016年全国高校思想政治工作会议上强调: “要更加注重以文化人以文育人”。在高职院校,文化育人就是指遵循思想政治工作规律,遵循教书育人规律,遵循学生成长规律,以人类文化的正确价值理念为导引,将先进文化的价值理念渗透到高职生的灵魂深处,从而实现立德树人的目标追求。文化育人工作是高职院校实现人才培养目标的必然要求。近年来,四川职业技术学院积极推动文化育人工作,对高职院校文化育人工作形成了一定的认识。

一、文化育人工作的意义

1.高职院校文化育人工作是对党和国家方针政策的贯彻落实

《国家中长期教育改革和发展规划纲要2010-2020年)》第十一章“人才培养体制改革”指出,“文化素质教育要纳入人才培养体制改革之中。”;2016年全国高校思想政治工作会议上,习近平指出:“不断提高学生思想水平、政治觉悟、道德品质、文化素养,让学生成为德才兼备、全面发展的人才。……

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