闫水平

摘 要：新时期，国有企业要实现转型发展的战略目标，必须在深入学习宣传贯彻党的十九大精神，全面贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想的基础上，结合企业实际，主动作为，精准发力，聚焦重点，打造亮点，培养推动国企跨越式发展的时代新人，开创各项工作新局面。

关键词：党建工作 新使命 培养 担当作为 时代新人

中图分类号：F069 文献标识码：A 文章编号：2096-0298（2018）11（a）-189-02

面对市政建筑行业错综复杂和竞争激烈的形势，如何助推企业实现转型发展的战略目标，促进国企干部职工担当作为，是亟需思想政治工作者研究的问题。企业思想政治工作者要与时俱进、创新思路，在深入学习宣传贯彻党的十九大精神，全面贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想的基础上，注重探讨、总结和升华，结合新时代企业发展特点寻找机遇，以务实的作风和强有力的举措，培养打造推动国企跨越式发展的新时代市政人。

1 挖掘国企改革发展中时代新人的重要意义

思想政治工作是国企健康有序发展的生命线，探求新时代思想政治工作，要在精确理解新时代新思想的同时，准确把握企业改革发展实际，因事而变、因时而新、因势而进，着力提升其思想政治工作的实效性及针对性，搭建有效载体，构建有形舞台，为新时代建设者勇于担当作为保驾护航，进一步激发全体干部职工蕴藏的活力和激情，凝聚起投身建设文明開放富裕美丽新太原的磅礴力量，以实际行动彰显市政人担当作为、走在时代前列的崭新形象，真正让党的十九大精神在施工一线落地生根、开花结果，形成促进国企改革发展和党建工作的有效实践。……