邹策

教师，是个既传统又具有挑战性的职业。很多年轻人在成千上万种的职业中选择了教师职业，并将教育教学工作作为自己一生为之奋斗的事业。本文就年轻教师的成长与专业化发展谈一些看法。

一、年轻教师的优势与劣势

在职的年轻教师有年轻人特有的活力与激情，在教育教学中有独特的优势，他们中的很多人在工作中取得了可喜的成绩；同时在年轻教师身上也存在一些阻碍其成长，影响职业发展的问题需要克服和完善。

1.年轻教师的优势

（1）更易于与学生沟通

刚走出大学校园的年轻教师，朝气蓬勃，活力四射。比较而言，学生更乐于亲近年轻教师，学生喜欢与年轻教师交流、沟通。年轻教师与学生之间年龄代沟相对较小，可能存在共同的话题和交际语言，学生打心里喜欢与其交流。年轻教师相比年纪较大的教师，更能与学生“打成一片”。“亲其师，信其道。”年轻教师给予的教育和学习方面的指导，学生也乐于接受。

（2）做事有激情

年轻教师，没有经历职业倦怠的过往，对工作抱有新鲜感。他们干劲十足，信心满满，对职业发展充满無限想象。对学生耐心解答，热情帮助，积极参与各项培训和竞赛活动，取得了许多令人骄傲的成绩。

（3）工作思路创新，勇于探索新形式，尝试新方法

年轻教师入行时间不长，但他们中的很多人对教育教学有自己独到的理解。在新兴传播媒体的广泛应用时代，他们更善于收集、接受关于教育教学的新理念和新方法。……