贾彤辉，邓礼仪，牟秦杰

摘 要：近年来，国家陆续出台了一系列流动党员管理的规章制度，高校相应开展了高校毕业生党员的排查工作，各基层党组织抓紧研究防止高校毕业党员失联的有效机制。大学毕业生党员存在流动性强、不易管理的特点，少数个别毕业生党员在由学习到工作环境的转变中淡化了其党性、纪律观念，都使得高校党员，特别是高校毕业生党员这个群体有自身在管理上的特殊性。因此，防治高校党员失联工作是一项需要长期坚持的工作，且须细化规章制度管理规范，才能真正把每项工作落到实处。

关键词：高校；流动党员；失联党员；党建工作

一、高校党员失联现象忧患已久

“高校党员毕业失联”现象久患而未决，是高校党建工作一个老毛病，长期病态影响下，从我们党的组织纪律要求来看，是不能允许的。作为人才储备输送基地的高校更应重视每一个流向社会的青年党员的去向、动态，从而更好的服务社会、服务群众。因此防止高校党员失联是个十分重要的问题，它不仅影响着党的先进性，还影响着党组织的战斗力，也影响着党的执政基础。

习近平总书记强调：“党要管党、从严治党，必须落实到党员队伍的管理中去。”落实习近平总书记的讲话要求，担负起全面从严治党责任，必须从严管理党员队伍。因此，破解 “失联”党员的问题，让“失联”党员重新归队，才能保证党建工作的顺利开展，才能保证党员队伍的建设。……