现代职教的课程模式及其考核方法
2018-07-19关兴举
环球市场信息导报 2018年13期
关兴举



该文分析了现代职教的主要课程模式及其特征,提出了两个结合、全面、一致、持续、及时的现代职教课程考核方法。
1现代职教的主要课程模式
我国传统的课程模式可称为学科课程模式,其主要特征是:在教学内容上以理论为主,系统学习各学科的理论;在教学地点上以普通教室为主,学生主要坐在教室里听讲在师生关系上体现为教师中心。在学科课程模式下,学生通常具有较高的理论水平而实践能力不足,而且因其教学内容与岗位工作不对接,使得学生难以做到有经验就业。
近些年来,随着高职教育的快速发展和课程改革的不断深入,在借鉴国外职教成功经验及自我创新的基础上,我国职教的课程改革也步入了快车道,形成了具有中国特色,且与国外职教相比也不逊色甚至领先的现代职教课程模式,主要有项目课程和学习领域课程。
关于项目课程,我们所熟知的是一般从教学法的角度定义的项目教学法。项目课程模式在我国的推广应用早于学习领域课程模式,而且因其本土化的明显特征,因而更易为职教界接受。学习领域课程模式自本世纪初由德国引进,2006年开始的国家示范性高职院校建设及2010年开始的国家骨干高职院校建设,使得学习领域课程模式的推广应用达到了高峰。今天学习领域课程模式已经成为高职院校的主流课程模式,和项目课程模式一样在高职院校有着广泛的应用。
项目课程和学习领域课程本质上是相同的。……
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