曾舒兰

[摘 要]随着社会经济发展，以往的图书馆管理工作已经很难满足新时期读者的实际需要，所以，想要将图书馆的作用发挥出来，图书馆管理人员便必须重视管理理念的创新。创新指的是在社会发展的过程中淘汰旧的事物，创造新的事物，图书馆想要更好的发展，便必须顺应社会和时代发展需要，进行开拓创新，给人们提供更好的服务。

[关键词]图书管理；有效途径；探讨

中图分类号：G258 文献标识码：A 文章编号：1009-914X（2018）18-0151-01

引言

在时代快速发展过程中，读者对图书种类有了更高的要求，图书馆藏书量逐年增加，极大地增加了管理工作的难度。从现有的图书馆管理工作方法来看，已经很难满足新时期的要求，不仅影响了管理工作的效率，也无法为读者提供优质、便捷的服务，为图书馆长远、稳定的发展带来不利影响。因此探讨图书馆管理工作的创新策略意义重大，是图书馆履行好自身职能的关键。

1 图书管理工作存在的问题

1.1 管理体制尚不完善，不能完全满足新时期的要求

在国家体制影响下，我国很多图书馆的管理体制基本上是以政府为主导，实行高度集中的管理机制，党政干部负责对馆内人员做出安排，这样会造成各种隶属等级管理盘根错节的现象，严重影响图书馆管理工作的效率，人员分配不合理的问题，容易导致浪费大量资源，也增加了管理上的漏洞与隐患。不仅如此，由于各司其职的状态，在审核建议和日常决策等过程中，都必须层层上报，浪费了大量的时间与精力，同时必然会受到主观、随意等因素的影响，引起极为严重的后果。……