畅阳 马静 姜淇

摘 要 石油行业作为推动我国社会经济发展的支柱型产业，对我国推动我国社会经济发展和提高人们生活质量有着重要意义。从企业文化角度出发，虽然油田企业在长期发展中已经奠定了一定基础，但是依然存在着一定问题。基于此，本文重点探究油田企业文化现存问题，并提出相应的解决对策，从而提高油田企业文化建设内涵，增加企业文化建设的使命感和责任感。

关键词 油田企业 企业文化 问题 强化措施

中图分类号：F425 文献标识码：A

0引言

企业文化作为一个企业的硬实力。在经济全球化的今天，虽然石油行业在计划经济体制中一直处于垄断地位，但如今油田企业要面临国际各国的竞争，我国石油进口量逐年递增就是最好的证明。这就需要油田企业在提高自身硬实力的同时，也要不断提高自身的然实力，也就是加强企业文化建设工作。这就需要认识到油田企业文化建设现状，不仅要看到优势条件，同时也要关注薄弱环节，保持清醒的头脑，以企业文化来调动工作人员的积极性，增加油田企业文化建设的紧张感和责任感，这样才能够不断提高油田企业的软实力和国际竞争力。

1油田企业文化建设中的现存问题

1.1对企业文化认识不到位

企业文化虽然与经济效益没有直接关系，但是会从思想上影响行为，从而影响油田企业效益。这就需要油田企业领导层、各级党组织加强对企业文化的重视程度。……