叙永积极开展党风廉政建设社会评价

泸州市叙永县医保局多措并举，扎实开展党风廉政建设社会评价工作。一是狠抓干部职工的宣传引导，集中学习《叙永县党风廉政建设社会评价工作方案》，提高思想认识。二是强化政策“明白人”的培养，督促职工按照“1+10+N”的方式宣传引导政策“明白人”，并通过“明白人”带动亲戚朋友广泛参与支持。三是注重宣传氛围的营造，在办事大厅摆放宣传易拉宝、悬挂宣传标语、窗口发放明白卡。四是在脱贫攻坚中做好落实。结合全县脱贫攻坚行动，全覆盖开展群众走访工作，认真收集群众诉求，形成问题诉求台账。五是在业务工作中提升形象。结合“最多跑一次”改革工作，做好“一窗通办”相关工作，尽最大努力为参保单位和参保群众办实事、解难事。

严萍

万源多措并举，提收入促发展

达州市万源县人社局从扩大就业、完善社保制度、保障职工权益等方面，确保城镇居民人均可支配收入稳步增长，助推全市经济发展。多举措促进就业，提高工资性收入。一是强化专项行动助推就业。开展“春风行动”“就业扶贫专场招聘会”等大型现场招聘会，促进重点群体就业。二是强化落实政策实现稳定就业。开发城镇公益性岗位532个，提供涉及乡镇社会保障事业、基层政府机关文职等岗位，从业人员按1350元/人·月发放岗位补贴。三是强化技能培训促进就业。加大创业、就业和农村劳动力转移等培训工作力度，大力开展职业技能培训。做好创业服务，提高经营性收入。落实《关于进一步做好新形势下就业创业工作的意见》的创业政策，帮助有创业意愿的人员实现成功创业。完善社会保障制度，提高转移性收入。一是提高社会保障水平，建立统一的城乡居民基本养老保险制度，完善基本养老保险待遇正常调整机制。二是提高医疗保险水平。巩固和扩大基本医疗保险覆盖面，城乡居民基本医疗保险参保率达97%，城乡居民基本医疗保险参保居民住院医疗费用政策范围内报销比例达75%。三是强化对工资宏观调控。加大劳动工资政策宣传力度，保障职工劳有所得。

黄欢

射洪深入企业，实地调研大督查反馈问题

日前，遂宁市射洪县就业局局长王燕带领相关工作人员深入银华纺织、天亿纺织、奥尔泊电梯、天齐锂业等企业，针对企业在省政府大督查中反映的技能培训、公共招聘、失业保险等方面问题的困难进行了实地调研。调研组听取了企业负责人情况介绍，详细询问了企业在员工培训、员工招聘等方面的具体做法、存在的问题和困难以及对政府职能部门的要求与建议。并为企业介绍了招聘、培训、援企稳岗方面的政策，帮助企业充分享受政策红利。结合调研情况，射洪县就业局下一步将通过四项措施破解企业招聘难：一是全面掌握全县企业用工情况，二是积极搭建招聘服务平台，三是创新网络招聘办法，四是督促和引导用工企业进一步规范用工和社会保险行为。通过完善构建劳动者终身职业技能体系、提升公共服务水平、加大公共就业创业服务等办法为企业解决实际困难。