孙爱卿

中图分类号：D641 文献标识：A 文章编号：1674-1145（2017）11-000-01

摘 要 企业的发展离不开对于员工的科学管理，思想政治工作作为解决企业工作人员思想问题的重要途径，已经成为现代企业管理中的重要组成部分，良好的思想政治工作是人事管理的基础，保证工作人员以积极的心理状态来面对日常的工作，利于企业生产管理工作的有序进行，减少企业工作人员的人员流动。本文通过对思想政治工作在企业管理中的重要性进行分析和讨论，旨在提高企业的综合管理水平，促进企业的可持续发展。

关键词 思想政治工作 企业管理 重要性

一、思想政治工作在企业管理中的重要性

（一）思想政治工作是企业管理制度的基础

企业管理者的生产经营理念直接决定企业的发展方向和发展前景，管理者對思想政治工作的重视程度直接影响企业的科学管理水平，决定企业的发展动力基础，进而影响企业的经济情况，企业领导的思想政治形态决定着企业的思想政治工作开展情况，决定着企业的思想政治人文环境，对企业员工的思想意识形态形成有重要的引导作用。思想政治工作是宣传国家重大经济政策和党政重大事迹的有效途径，是联系国家和人民、社会和人民思想政治关系的重要纽带，对于调节社会关系、企业人际关系都有重要意义。

（二）思想政治工作是企业人力资源管理工作的重要组成

人力资源管理工作是企业管理体系中的重点工作，有效地开展思想政治工作便于企业人力资源工作人员工作的有序进行，同时思想政治工作也是人力资源管理工作的重要组成，二者相互融合、共同促进。人力资源工作和思想政治工作某些方面的意旨都是一致的，旨在促进提高员工的工作积极性，减少企业的人员流动，提高企业的生产经营管理工作效率，提高企业的凝聚力和综合竞争力，这些共同之处促使二者相辅相成。有效的思想政治工作可以是人力资源管理工作的重要工作手段，可以是人力资源工作的重要组成，也可以是人力资源工作的重要基础，企业的人力资源工作人员，要认识到思想政治工作，对于企业的综合管理工作和人力资源工作的重要性，加强自身的思想政治意识观念，善于利用思想政治工作手段开展日常人力资源管理工作，保证自身工作的有效完成，发挥人力资源工作在企业管理中的重要作用和意义。

（三）思想政治工作有利于企业建立现代科学管理体系，增强企业综合竞争力

传统滞后的管理手段已经不能满足现代企业的发展需求，新型、科学、完善、系统的各项管理制度被众多企业引入到现代的企业管理工作中，针对不同的工作内容制订相对完整细致的各项管理制度，便于企业适应现代的市场经济制度。思想政治工作的开展便于企业的各项管理制度的有效落实，并能起到相关的管理作用，为企业的发展提供动力，便于企业员工形成思想意识上的提升和统一，树立正确的生活工作理念，消除工作中累积的负面情绪，强化员工的工作责任意识，在面临企业的相关工作问题时，敢于承担责任、接受挑战，增加企业的凝聚力和向心力，增强企业的综合竞争实力，使企业在市场竞争环境中，获得更大的市场生存空间和发展动力。

二、提升企业思想政治工作质量的措施

（一）强化企业党组织的领导作用

党组织是企业实现健康长远发展的重要力量，也是企业开展思想政治工作的核心组织。企业要在思想政治工作领域取得突破，就必须紧紧围绕在党组织建设这个中心工作周围，通过不断强化企业党组织的领导作用来带动思想政治工作的进步。一方面，企业领导要充分认识到企业党组织建设在思想政治工作开展方面的重要作用，加大对各级党组织、党支部的建设支持力度。尤其对于基层职工群体中间的党员干部，要想方设法调动其积极性参与到企业思想政治工作中来，充分发挥基础党组织、党员干部在思想政治工作中的模范带头作用。另一方面，企业领导要高度重视各级党组织思想政治工作方面的理论学习，既要在企业内部经常性地开展党的纲领、理论、文件的学习，也要邀请企业外部的专家学者对企业员工的思想政治理论学习进行指导。

（二）完善思想政治工作方法

新时期，企业思想政治工作者要时刻意识到深入基层、深入实际的重要性，带头转变工作作风，实事求是，抓住党政关心、员工反映的突出问题进行研究。工作者可以建立QQ群、官方论坛、官方微博、官方微信等新媒体工作平台，经常与广大员工交流互动，了解员工的所思所想，了解他们的各种需要，采取行之有效的措施解决员工的困难，使员工鼓足干劲为企业发展贡献力量。同时，企业要为广大员工营造良好的工作氛围，建立和谐的“员工小家”，为员工提供文化娱乐场所，经常举办文娱活动，如组织户外拓展、员工聚餐、兴趣比赛等活动，以丰富员工的业余生活，拉近员工之间的关系，这还有助于构建和谐的企业文化，使企业洋溢着温馨、良好的大家庭氛围。

三、结语

总而言之，思想政治工作对于企业的发展有着十分重要的作用。为了加深思政工作的影响，要把握好思想政治工作的方式方法，把握好引导和推动的关系，保持思想理论的制高点。思想政治工作在企业中开展时，要注重人文关怀和心理疏导，激发员工的工作热情，调动员工的积极性，为企业的发展带来更大的效益。

参考文献：

[1] 王鹏.浅谈企业政治思想工作的重要性[J].东方企业文化，2014（12）：79.

[2] 李彦军.浅谈思想政治工作在企业保卫中的重要性[J].东方企业文化，2013（14）：13-14.

[3] 王鹏.浅谈企业政治思想工作的重要性[J].东方企业文化，2014（12）：79.