（河南师范大学 河南新乡 453000）

引言

职业生涯规划应参照自身的情况以及外部环境条件进行研究，从而建立适合每个人自身的职业发展规划，当确定职业目标时，应该及时规划对应工作内容，不断训练制定的计划要求，然后根据时间进行调整，并采取对应的实践活动进而实施职业生涯规划目标。

一、职业生涯规划内容概述

从自身性质来讲，职业生涯计划是对学生职业要求为计划的管理方式，通过使每一个学生拥有明确的计划目标，并让学生对计划目标产生自主能动性，自觉按规划要求挖掘个人潜能力，从而提升自己综合素养能力。首要要正确认识职业规划内容的含义：一是职业生涯规划要体现个人独特特征；二是职业生涯规划内容应明确生涯计划目标、方案实施内容以及计划目标实现的时期间隔过程；三是职业生涯规划的职业计划内容会与平时工作内容之间有着显著差异。个人职业生涯规划内容是指认清自我现状并进行分析、确定规划目标、实施目标进行实践、自我反馈以及自我调整实施目标中存在的问题等。对于大学生来讲，他们正是对职业生涯规划进行摸索的时期，这一期间的职业规划内容对计划目标应具有较高的要求，又要对大学生个人身体素质以及自身能力具有充分思考。[1]

二、大学生职业生涯规划中所面临的问题

1.大学生对职业规划的意识性不足

通过数据调查分析，大多数学生都不会根据自身情况来制定职业生涯规划内容。……