彭娟

摘 要：政工干部是企业工作人员中关键的一部分，那么政工干部在工作中需要具备怎样的素质和能力是政工干部能够正确开展工作的关键。特别是在建筑企业中，建筑企业政工的个人素质更是决定着建筑企业能否健康发展，拥有正确的企业发展方向。本文即从建筑企业政工的工作形势和工作特点进行分析，研究政工干部应具备的工作素质和一系列工作能力，以期对企业发展有所裨益。

关键词：政工干部；建筑企业；素质与能力；

在建筑行业中，政工干部是一种特殊的工作形态和工作类型，是区别于其他企业政工干部的工作形态的，其发挥的作用区别于统筹领导，而是一种上下衔接和协调的作用，是一种企业发展的桥梁和纽带。随着我国市场经济和现代化社会的不断发展，建筑企业也随之发展起来，那么这就对建筑企业政工的要求更加严格，建筑企业由于需要随着市场经济发展的不断变化，适应社会发展进行建筑企业改革，通过改变其传统的发展理论，开发新的发展新理念，更好地适应当前的政治经济环境。这就需要建筑企业政工干部发挥其优良作风和工作职能，从而加强其工作素质和工作能力。

1.建筑企业政工干部的思想工作内容

在现代化发展的新时期，建筑企业政工干部的思想工作内容主要涉及以下几个方面：

第一个方面就是坚持群众路线，以群众为基础对象进行的说服工作。一般来说，任何政治思想内容都要以人民群众为基础，建筑企业也不例外。……