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建设企业政工干部队伍提升企业思想政治水平

2017-10-21黄翠娟

东方教育 2017年16期
关键词:现代企业思想政治工作

黄翠娟

摘要:在企业发展的过程中,思想政治工作对于提高员工的思想境界、促进企业内部的和谐发展,有着非常重要的意义。因此,我们探索当前企业思想政治工作中存在的问题,并探索企业政工干部队伍、提升企业思想政治水平的有效措施和方法。

关键词:现代企业;政工干部队伍;思想政治工作

当前,我国经济体制不断改善,企业的内部结构和外部环境都发生了极大的变化。其中,思想政治工作是企业日常管理的重要一环,能够提高员工的思想政治水平,使员工的思想与企业发展目标相统一,最终促进企业的快速发展。在企业进行思想政治工作的时候,存在着一些问题,我们应先对这些问题进行认识和解决,并探索有效提高企业整体思想政治水平的有效措施和方法。

一、当前企业思想政治工作中存在的问题

1、缺乏对政工的深入认识

思想政治工作一直在企业发展中发挥着重要作用,但是有的企业领导人却没有认识到政工的重要性,也没有在企业中建立政工干部队伍,使得日常的思想政治工作缺乏组织者和管理者,无法进行落实。领导人的这种思想也会对员工产生影响,员工认为思想政治工作没有必要,对于业务水平提升没有直接帮助,反而会浪费时间,因此对于思想政治工作存在着抵触心理。

2、思想政治工作方式比较落后

当前,很多企业中都对思想政治工作进行了创新,但是有的企业没有及时对思想政治工作的内容和方法进行推陈出新,依然采用传统的工作方法,其内容无法与当前时代背景相结合,更无法与企业的发展实际相结合,从而使得思想政治工作与员工的生活与工作严重脱节。

3、政工干部队伍不够完备

很多企业中的政工干部队伍,都是由行政部或者人事部的员工兼职的,他们在理论体系上不够完善,相关知识比较缺乏,只能够根据其他企业的做法来开展思想政治工作,无法从思想政治的本质出发,来对活动进行设计和组织。有的政工干部队伍中,没有将企业中的党员、团员纳入到其中,没有激发起党员、团员参与到思想政治工作中的积极性,从而使得政工干部队伍的整体素质较低,无法满足思想政治工作的需求。

4、企业对政工干部教育上缺少激励机制和关注、重视

有的企业并没有认识到政工干部教育的重要性,对于思想政治工作也缺乏有效的激励制度,无法激发员工的关注度,使得思想政治工作成为了一项边缘化的工作,受不到应有的重视和关心。

二、加强企业政工干部队伍建设,提升企业思想政治水平

1、转变思想,对思想政治工作的重要性进行认识

企业思想政治工作要顺应时代发展的潮流,实现思想观念的现代化,跟踪现代企业发展的轨迹,与企业建设共同进步,将思想政治工作融入现代企业管理之中,在现代企业发展的过程中,把传统的思想道德教育,转变为思想道德与科学文化教育,教育引导与严格管理并举以提高企业职工素质。政工人员要旗帜鲜明地用马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想武装党员、教育职工,牢牢把握党的基本路线,坚持以科学的理论武装人,以高尚的情操塑造人,以优秀的作品鼓舞人,在企业中营造良好的舆论氛围,弘扬正氣,抵制歪风,为企业的健康发展建立强有力的保障。2016年2月,中共中央办公厅印发了《关于在全体党员中开展“学党章党规、学系列讲话,做合格党员”学习教育方案》,并发出通知,要求各地区各部门认真贯彻执行。“两学一做”是要学党章党规、学系列讲话、做合格党员,在企业思想政治工作中,也应贯彻“两学一做”的基本思想,将其加入到企业思想政治工作中,从而实现对党中央指示的践行。

2、创新思想政治工作方式

在提到思想政治工作的时候,有的人会将其与不务实、言过其实等负面词语联系在一起,这种错误的认识主要是工作方式不正确、不到位而导致的。思想政治工作不仅仅是张贴宣传语、宣读政策,更应该是深入生产实际、深入基层的工作方式,尤其是在生产基层中,应体现思想政治工作言传身教的特性,使其在基层中获取一定的影响力和认同力,从而使员工认识到思想政治工作的务实特性,主动在工作中学习和使用思想政治原理,促进思想政治工作在企业中的落实和进步。思想政治工作应认识到自己的本职任务是为工程生产服务,应将思想政治工作与职工日常工作相结合。例如,企业可以将党员组建起来,成立“生产帮扶小组”,深入基层中,解决职工在工作中存在的问题,并将思想政治原理渗透到生产中,使职工认识到思想政治在工作中发挥的积极作用,从而自觉学习思想政治的相关知识,扶持思想政治工作。

3、将思想政治工作与企业文化建设相结合

思想政治工作与企业文化建设并不是分离的,而是互相促进、共同发展的,两者都能够起到增强团队凝聚力、提高员工综合素质的目的。因此,在日常工作当中,应将思想政治工作与企业文化建设相结合,开展丰富多彩的活动,在传递了企业文化的同时,也能够使员工在思想上有所启迪,能够以更大的热情投入到岗位工作当中。例如,有的单位每年都会举办读书会,让员工对自己最近阅读的书籍进行交流,互相进行思想上和文化上的沟通,强调了文化素质提升的重要性,使职工能够自觉在业余时间开展阅读活动,用知识来丰富自己的头脑。

三、结语

综上所述,在建设企业当中,领导层和员工没有认识到思政工作的重要性,作为思想政治工作人员,我们应努力提高政工干部队伍的整体素质,完善思想政治方面的内容和途径,从而实现企业思想政治水平的提升。

参考文献:

[1]刘刚. 加强政工干部队伍作风建设 促进国有企业思想政治工作[J]. 河北企业,2016,(05):131-133. [2]周敬法. 新形势下加强企业政工干部队伍建设的思考[J/OL]. 企业改革与管理,2015,(11):46-47.

[3]吴萍. 加强企业政工干部队伍建设 提升企业思想政治工作水平[J]. 赤子(上中旬),2014,(15):30-31.endprint

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