在全面从严治党新形势下，国有企业如何加强党员思想引领，加强先进典型选树，强化党组织和党员作用发挥，成为当前电网企业党建工作面临的重要课题。

近年来，遵义供电局严格落实贵州电网公司典型选树“五环节三要素”（先进典型的布局、选育、培树、学习、宣传等环节，让先进典型“看得见、入得心，带得动”）工作要求，着力打造“村电共建”“申友强服务队”“背夹巡线队”等典型品牌，并总结出“点线面结合，立体化推进，全方位展示”工作方法。

先进典型选树的重要意义

是践行社会主义核心价值观的时代需要。习近平总书记强调，推进国家治理体系和治理能力现代化，要大力培育和弘扬社会主义核心价值体系和核心价值观。在深入学习雷锋、王进喜、郭明义等模范的同时，员工身边的先进典型更接地气，让员工感到更亲切，更有认同感。因此，通过他们潜移默化的熏陶感染员工树立正确的价值取向，促进全体员工自觉把社会主义核心价值观“内化于心，外化于形”。

是实现南网文化转型提升的重要途径。企业文化是公司的灵魂，是公司软实力和核心竞争力的重要组成部分，是企业管理的重要策略和手段。在企业内部，先进典型都是员工中最优秀的代表，他们无论在工作业绩还是个人品行方面都是佼佼者，可以说是南网总纲真正落地的“生力军”。通过先进典型的“言行举止”，可以教育、促进员工认同南网总纲，进一步增强企业的凝聚力、向心力和战斗力，为推动企业改革发展提供强有力的人力资源支撑。……