张艳玉

[摘要]随着经济的发展，社会不断进步，我国对财政预算支出工作的重视程度逐渐提高，并通过颁布预算法对政府财政预算进行进一步管理，对财政政策加以优化和完善。近年来，以优化后的预算法对各级政府严格监督，要求各地方政府对预算支出的情况建设绩效考评体系，并以考核结果作为下一个年度的预算参考标准，使得财政预算有数据可依。财政预算支出绩效考评体系的建设已经成为社会关注的主要问题，因此，积极发现财政预算支出绩效考评体系建构遇到的问题，并加以解决是我国财政工作当前重要的任务。

[关键词]财政预算支出；绩效考评体系；财政工作

[DOI]1013939/jcnkizgsc201718081

随着我国财政管理对支出管理的重视已经进入新的发展阶段，在财政规模逐渐扩大的情况下，促使我国财政部门必须提升对财政资源分配的力度，提高财政资源的配置力度。财政预算支出考核体系主要是对政府的各项工作做出精确的成本效益分析，得出相关的指标体系，从而作为政府财政预算的重要考评依据。对政府财政资金的运用和最终效益做出客观比较和判断，从而确定政府财政支出是否合理，对政府财政支出管理至关重要，因此建立合理的财政预算支出绩效考评体系是社会发展的要求。

1我国财政预算支出绩效考评的实施

我国财政预算支出绩效考评开展时间相对较晚，属于我国探索中的新事物，而同一时间西方国家对财政支出绩效考评的体系不断完善，引起了我国对财政支出预算考评体系建立的重视，我国近几年开始在一些地区试用财政预算支出考核体系，并取得一定成效，为更加广泛地应用绩效考核体系做了好的开端和示范。……