6月，毕业生面临考研、求职，与之相伴的是高频率体检，两三个月内做3到4次体检，次次都要抽血、胸透的人不在少數。

用人单位为何不能“共享”求职者的体检结果？体检报告实现“通用”，到底难在哪里？