朱阳

摘 要：随着现代建筑科技的迅速发展，智能楼宇在建筑智能化工程中占据了越来越重要的地位，对专业人才的需求量也与日俱增，因此，人才培养模式研究意义十分深远。依托国家改革发展“示范校”重点建设专业，笔者学校智能楼宇专业在近五年实施课程改革、全国技能大赛和企业对接三位一体融合，成效突出。本文结合当下现代学徒制，阐述了如何以“SWOT”竞争策略开发模式，在现有专业技术人才培养模式上创新，有效提升中职生的社会竞争力的策略。

关键词：智能楼宇专业 SWOT 人才培养模式 现代学徒制

人才战略是国家重大发展战略。选择一种广泛采用的、以竞争能力为导向的分析方法是让人才培养发展道路的核心。笔者学校楼宇专业在以国家示范校“工作任务导向”人才培养模式基础下， 结合浙江省选择性改革指导意见，以现代学徒制核心为出发点，调研区域经济，确定新型人才培养目标及规格；通过企业化深入考察，梳整区域化的核心岗位群与工作域；通过工作任务剖切，编制岗位群职责与任务；通过能力综合评判，描述任务对接的核心技能；通过教学分析，确定专业学习门类。

一、指导原理

人才培养模式在教学上有别于传统意义上单一的工作任务导向式，更多地立足于以内在条件进行分析，找出分析对象的优势、劣势及核心竞争力之所在的课程建设设计与课堂进程指导。这是SWOT中S代表优势（strength），W代表弱势（weakness），O代表机会（opportunity），T代表威胁（threat），其中，S、W是内部因素，O、T是外部因素。……