李云龙

在十八届中央纪委六次全会上，王岐山同志在工作报告中从推进全面从严治党的战略高度，再次强调要把握运用好监督执纪“四种形态”。本文根据报告內容，进一步阐明对四种形态的理解。

党内关系正常化，批评和自我批评要经常开展。让咬耳朵、扯袖子，红红脸、出出汗成为常态；党纪轻处分、组织调整要成为大多数；对严重违纪的重处分、作出重大职务调整的应当是少数；监督执纪“四种形态”要求内涵丰富，蕴含深意，我们要认真学习领会，深刻理解把握，指导引领实践，进一步提高监督执纪问责工作水平。正确理解监督执纪“四种形态”的科学内涵

第一种“批评和自我批评要经常开展。让咬耳朵、扯袖子，红红脸、出出汗成为常态”，强调的是“防治病”理念，就是通过对“树木”有针对性地打预防针，保证每棵“树木”健康成长，从而保证全党的健康政治生态。同时强化组织责任，加大组织监督的力度。严抓严管防微杜渐。

第二种“党纪轻处分、组织调整成为大多数”，强调的是“正歪树”理念，对那些自律不严、常态化监督不力而触碰党纪党规“底线”的，抓早抓小、动作则咎，及时处理和纠偏，防止小错演变成大错、小患酿成大祸。

第三种“对严重违纪的重处分、作出重大职务调整的应当是少数”。强调的是“治病树”理念，体现“惩前毖后、治病救人”的方针，既不一棍子打死，又严肃纪律，防止进一步成为“烂树”。它对严重违纪但不足以沦为“阶下囚”的，要不留情面，依纪依规严肃处理，以达到当头棒喝、猛药去疴的目的。……