三年制民办高职院校班干部队伍培养探究
2017-05-02温顺郑景文
新校园·上旬刊 2016年11期
温顺+郑景文
摘 要:三年制民办高职院校学生自主管理是教育中不可或缺的一個环节。班干部作为班级凝聚力的核心,是学校开展思想教育和管理的有力助手和后备军,因此,培养学生干部成为高职院校学生教育的重点环节。本文主要从学生思政工作实践中总结提炼班干部队伍的培育途径:从思想认识上重视,建立健全管理和激励机制;加强团学组织监督考评;转变观念,实现学生事务自主管理;发挥共产主义信仰对学生产生的积极作用;探索和创新班级工作机制,为班干部培养提供参考。
关键词:高职院校;学生;干部;队伍;建设
目前,三年制民办高职院校学生的在校时间短,加上各方面条件的约束,学生干部体系呈现出强弱两极分化的状态,校院(系)两级团学组织相当活跃,但班级、团支部越来越边缘化,90后学生的班级意识越来越薄弱。
笔者认为,班级是学生思想政治教育、学习、生活的核心基地。那么,我们该如何全面做好大学生的培养工作?除了优质的教学管理之外,发挥好班干部在学生自我成才中的关键作用尤为重要。90后民办高职院校的学生学习能力较差,底子薄,但性格活跃,倾向自由,因此,要做好这些个性化十足的新生代学生的教育工作,需要教育者建立一支强有力的班干部队伍,让学生自己管理自己。如何打造一支较好的学生干部队伍呢?本文将在此基础上,就民办高职院校的现实特点提出几点具体操作方法。……
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