马正琳++魏哲

中图分类号：G80-05 文献标识：A 文章编号：1009-9328（2017）02-021-01

摘 要 近年来随着时代潮流的发展，越来越多的人注重个人形象开始踊跃到健身中来，减肥塑形、专业SPA等人们学会把更多的时间精力花费在自己身上正所谓身体是革命的本钱。本文主要采用问卷调查、数理统计、文献资料、实地访谈等研究方法，对大同市健身俱乐部的设施情况、教练人员、会员的满意度等进行研究并提出建议，希望对大同市健身行业的发展有大的改善，同时呼吁群众的锻炼意识使全民主动参与到健身中来，增强全市人民的体魄铸就新的市民形象。

关键词 大同市 健身俱乐部 现状 研究对策

国外健身行业的发展一直都超乎我们的想象，无论从占地面积、设备设施还是教练员都给人以不同寻常的感觉，简单的来说，国外一般健身房平均面积已达20000万平方米以上，当然还没有包括游泳池以及篮球、台球等领域。随着国民经济的增长各种形式的俱乐部发展迅猛、数量增长加快随之也带来了许多问题主要体现在俱乐部经营者缺乏管理经验、教练员技术不到位、营业方式单一等这对于我们来说有很大的发展空间。我们需要打造属于自己的特色、建设属于自己的体育品牌、量身订做，针对大同市人民的身体状况及锻炼消费等各个情况实施自己的规划，提供最优质的服务，最适合的设备。

一、大同市健身俱乐部的目前整体情况

（一）大同市健身俱乐部设施情况

据调查了解到的四家健身俱乐部都居于市民中心、人流量大的地段，其中占地面积大约在1500到3000平方米之间，年卡平均为1000元左右，基本设施配备齐全包括前台、会籍部、有氧操房、动感单车室、跑步机、椭圆机、太空漫步、自由力量区、器械区、还有私人教练区、贵宾接待室、体检区、水吧聊天区等布局合理。当然我们也看到健身俱乐部拥有乒乓球区、游泳池、室内篮球场台球室等有趣的设备，虽然大小规模与经济发达的城市北、上、广、天津等地还相差很远，但足以满足广大中青年群众的需求，唯独欠缺的是没有专门针对儿童、老人、孕妇、肢体残疾或疾病康复期人群的项目，以及一些运动后放松的设备。

（二）大同市健身俱乐部的教练员情况

亲自拜访俱乐部及其经理，以及与老师同学的交流，据此对健身房的教练员情况有了大概的了解（表1）。学历是衡量一个人知识水平的重要指标，同时也能反映出一个人接受新事物的能力以及处理突发问题的能力，表1中可以清楚地看到大同市健身俱乐部的教练员本科以上占到42%这对俱乐部的发展是有促进作用的。健身房中教练大可分为私人教练、助理教练、团体操教练这三种 。其中私人教练年轻者较多，大多來自体育生、退伍军人，还有从小就喜欢运动锻炼的；从业年限多者五年少者一年，对于教练员的选拔，教练证就可以上岗，专业知识不全面，没有十足的经验没有统一专业的培训或者是培训不足，而对于团体操教练，就属于兼职工作，代课也是在教练的空闲时间 ，他们一般有正式的工作，很少有全职教练，对于所带的课程只是在临场前视频上学的几个动作，没有对整个课程有好的规划，不能全身心的投入，不了解会员的身体状况纯粹的为完成任务。会员得不到很好的健身效果锻炼的欲望积极性也随之下降。

（三）健身俱乐部的服务内容

研究调查显示（表2）目前大同市健身俱乐部的服务内容大部分会员都是持赞成的态度、公司会给会员进行健康咨询、体检（体质体能测试、身体成分测量与分析）、并指定相应工作人员为其服务，会员锻炼第一天助理教练会带其熟悉整个设施，指导会员锻炼怎样锻炼，由于大部分会员的依赖性比较强再加上工作人员不能时刻对其进行监督大部分会员都在盲目锻炼随大众没有属于自己的一套方案，因此俱乐部应加大工作人员的工作量定期检测自己的服务对象。

二、结论

对以上所涉及到的内容做个总结，俱乐部的基本设施还是可以满足大众的需求，但却忽略了老人和儿童；宣传方式过于单一没有属于自己独特的方式；教练员的要求过低，缺乏足够的专业知识，不能全身心的投入，做不到专一；健身俱乐部的服务内容虽然都已涉及 但是员工不能很好地配合不能落实；也有会员对俱乐部的满意程度较高，但是极大部分会员享受不到应有的待遇，蒙目练习得不到理想的健身效果。

参考文献：

[1] 胡炬波.健身俱乐部开展双现状调查[J].吉林体育学院学报.2004，28（3）：7-8.

[2] 吴超林，杨晓生.体育产业经济学[M].高等学校教材.2004，07.

[3] 吴晨.关于体育健身俱乐部现状成因及对策[J].专题与学科.2008，10（5）：15-16.