高校科研管理制度发展的伦理特性分析
2017-03-15
大理大学学报 2017年1期
(大理大学发展规划办公室,云南大理 671003)
高校科研管理制度发展的伦理特性分析
龚正华
(大理大学发展规划办公室,云南大理 671003)
从制度伦理建设的视角,高校科研管理制度的发展呈现出了这样的伦理特性:在科研管理制度与学术伦理互动发展方面,刚性的制度控制力量渐趋强大,学术伦理的制度定型也随着科研事业的推进逐步发展;在科研效率与科研公平统筹兼顾方面,科研效率越来越得到制度的支持,而科研公平的保障不足;在科研组织与科研个体共同促进方面,组织控制的力量超越了个体自治的力量,制度安排将组织利益置于个体发展之上。
高校科研管理;制度;伦理
科研管理制度与学术伦理互动发展、科研效率与科研公平统筹兼顾、科研组织与科研个体共同促进,是高校科研管理制度伦理建设的应然价值所在〔1〕。从历史和现实两个角度分析高校科研管理制度与学术伦理的互动性、科研效率与科研公平的统筹性、科研组织与科研个体的共进性,对于当前高校科研管理制度伦理建设具有一定的参考价值。
一、科研管理制度与学术伦理的互动性分析
在高校科研管理制度与学术伦理的互动方面,刚性的制度控制力量渐趋强大,随着科学研究事业的整体推进,学术伦理的制度定型逐步发展。
(一)刚性的制度控制渐趋强大
随着高校知识生产方式的演进,科研管理刚性制度力量逐步增强、柔性伦理规约力量渐趋减弱。……
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