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以五大发展理念为指导做好高校思想政治教育工作

2016-12-08姜亚琳�オ�

山东青年 2016年9期
关键词:五大发展理念高校思想政治教育指导

姜亚琳�オ�

摘要:党的十八届五中全会提出创新、协调、绿色、开放、共享的发展理念,如何以五大发展理念为指导进一步做好高校思想政治教育工作,有着重要的现实意义,本文从以下几个方面进行探讨:新形势下高校思想政治工作面临的机遇与挑战,高校辅导员面对各种机遇和挑战,怎样结合学生思想政治教育工作现状,进一步解放思想,与时俱进,积极探索新的工作模式,开展有效途径,创新思想政治教育工作的方式方法,不断提高教育管理水平。

关键词:五大发展理念;指导;高校思想政治教育

十八届五中全会精神,让我对 “创新,协调,绿色,开放,共享”五大发展理念的认识进一步提高。五大发展理念是做好党和国家一切工作的行动指南,为全面深化教育领域综合改革、开创教书育人工作的新局面指明了方向。同样做好新时期的高校辅导员工作,也必须以这五大发展理念为指导。思想决定思路,思路决定出路,为了高校思想政治工作能够发展的更好,高校辅导员必须深入学习五大发展理念,自觉用新思路寻找新出路、以新理念引领新发展。

一、 新形势下高校面临的机遇与挑战

在全球化背景下,善于接受新生事物的当代大学生很容易受到外来事物的影响,在学习、生活以及意识形态等方面都发生了显著的变化。21世纪早已进入了信息高速流通的时代,随着信息技术、互联网技术的不断发展,社会思潮多元化的现实,越来越多的外来事物和外来文化进入我国,改变了教育所处的大环境,当代大学生在学习和生活以及意识形态等方面都发生了显著的变化。而且相关研究表明,西方意识形态的渗透会弱化政治信念,有的文化垃圾也会进入我国,西方国家的社会毒瘤也会对我国人民的社会行为、价值观念、伦理道德、生活方式、审美情趣等方面都产生了影响,对于还没有形成稳定世界观、人生观和价值观的大学生影响更为明显。同时,受就业、单亲家庭、贫困等问题的困扰也很大。现在的大学生普遍形成了民主、平等和自由的观念,养成了竞争意识和主体独立意识。高校辅导员作为学生思想政治工作的引路人,面对大学生的思想政治观念出现的新特点和新变化,应该不断解放思想,不断创新,拓展工作思路,加强自己的业务知识和能力。同时也要严格要求自己,做好表率,不断提高教育管理水平以适应新形势的需要。

二、如何以五大发展理念为指导做好高校思想政治教育工作

(一)以学生为本,坚持创新发展理念。

当今世界科学技术突飞猛进发展,各国综合国力竞争日益激烈,实质是科学技术和综合素质的竞争,归根到底是人才和教育的竞争,大学生在我国教育事业中有着独特的地位,关系到未来建设事业的发展。高校作为培养社会主义接班人的主要场所,必须改变传统的教育方式,坚持以人为本,就是要坚持以学生为本,从学生的内在需要出发,引导学生把个人的成材目标与学校的教育目标统一起来,坚持“一切为了学生,为了一切学生,为了学生的一切”,激发学生内在成材的动力,帮助学生成长成材提供各种有利条件,培养和帮助学生树立短期和长期的人生奋斗目标,帮助学生明确上大学的目的和意义,在大学里要掌握更多的知识,丰富社会实践经验,加强自身综合素养,通过参加各种校内、校外活动,增强人际交往能力,锻炼各项能力和素质,使每一位学生树立起正确的世界观、人生观、价值观,为实现目标勤奋学习。

加强人文关怀。著名教育家霍懋征说过“没有爱就没有教育”,要想干好教育工作,必须要有一颗对学生真诚、无私的爱心。辅导员要从内心把大学生当做自己的朋友,与学生成为平等交流的主体,成为学生值得信赖的对象,学生才会信任你,在求学中遇到各种困难、困惑和压力,才会愿意和你倾诉,成为学生的良师益友,只有这样才能有条不紊的开展各项班级工作,不断探索新情况,开拓创新工作领域,提高工作艺术和效果。

(二)构建和谐班集体,做好学生干部队伍建设。

在班级建设管理中,辅导员老师的角色不仅是教育者、管理者,更重要的应该是服务者。辅导员要充分了解学生、尊重学生、关心爱护学生,现在的在校大学生都是90后,辅导员要研究他们成长发展的特点和规律,他们有着共有的特点:对新鲜事物有强烈的求知欲、表现积极,工作热情较高但往往做事浮躁,反应较快但是缺乏耐心,自尊心极强,但控制情绪的能力较弱,自我意识较强、个性鲜明、想法独特,追求公平,渴望得到认同、理解和尊重等。另外,网络对大学生的思维模式和行为模式的影响也很大,有的甚至把生活从现实世界延伸到网络空间。作为辅导员,必须要认识并掌握学生的这些特点和规律,有的放矢地开展教育和引导,有效地开展学生思想政治工作。

人的成长离不开良好的环境。班集体作为学生成长过程中的一个重要组成部分,是学生成长成才的摇篮。理想的班集体,应该是既宽松和谐又充满竞争气息。宽松和谐能够保证大家心情舒畅、互帮互学;良性的竞争气息又能推动学生们刻苦学习。前苏联著名的教育家苏霍姆林斯基认为,“集体”是一种“精神共同体”。 集体不是一般群体,集体一旦形成,会拥有比各个成员相加更大的力量。培养集体主义精神的关键在于有效地组织开展集体主义教育活动,有计划有目的地组织多种形式的集体活动,赋予活动丰富的意义和情趣,形成融洽向上的集体氛围。逐渐形

成班级同学心中有集体、心中有他人的集体主义思想,自觉地调节个人与集体的关系,以班级光荣为荣,以班级落后为耻。有的学生在日常的学习、生活和活动中难免会出现一些不协调不和谐的情况,产生种种磨擦和冲突,辅导员要及时发现问题,消除分歧和隔阂,营造一种和谐的人际关系。

(三)保持绿色健康心态,提高辅导员综合素质。

作为高校辅导员,在日常工作中要充分调动自己工作热情,积极融入到学生工作中。我国是社会主义国家,马克思主义理论是我国的指导思想。我国高等教育的目标是培养社会主义现代化建设者和接班人。首先,高校辅导员要具有较高的政治素质、思想素质和道德素质。要坚定地与党中央保持一致,自觉维护党和国家利益,深入学习马克思主义理论。学生的管理和教育是高校思想政治工作中一项复杂的工作,辅导员工作千头万绪、繁杂琐碎,在管理中更要做到规范化、科学化、制度化。现在的90后学生大都独生子女,依赖性较强,要求辅导员必须具备较高的文化素养和知识面,具备良好的心理素质和为人处世能力,具备较强的工作实践能力,妥善处理各方面关系。比如学生在家庭贫困的时候,不能伤害他们的自尊心,还要了解国家和学校的相关奖助学金政策,帮助困难学生顺利完成学业,帮助他们自强自立,学会感恩;在遇到心理情感有问题的学生,要懂得相关心理学、健康学、教育学的知识;在涉及学生考研、就业等问题的时候,要具备考研、就业方面的知识等等,学生在大学各阶段遇到的问题,辅导员都能给与正确有效的指导,做学生的良师益友,给学生指引明灯,用一颗真诚的心去对待学生。

新时期高校辅导员在大学生思想政治教育中的作用越来越重要,高校辅导员更需要深入学习和领悟“十八届五中全会精神”,加深对五大发展理念的认识和理解。在日常的工作学习和管理教育中,本着以人为本、服务学生的态度,不断认真学习新的知识和能力,以发展的眼光提高自己的综合素养和管理教育水平,以饱满的精神面貌努力工作,协调好人际关系,与时俱进、勇于创新,不断提高自身综合水平和实际工作能力,在实践中促进师生共同发展。

[参考文献]

[1] 杜宇,李化树.信息全球化时代高校政治辅导员的责任与使命[J].文教资料,2008,(1):201-203.

[2] 路璐.高校辅导员要坚持以人为本的精神,创新大学生思想政治工作[J].企业技术开发,2009(28):156-157

[3] 万树超. 高校和谐班集体构建研究[J]. 中国成人育,2010(10):66-67

(作者单位:烟台南山学院 工学院,山东 烟台 265713)

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