APP下载

对高素质人才培养机制完善的几点思考

2016-11-26郑光耀

小品文选刊 2016年15期

郑光耀

(武警警官学院军事教育训练系 四川 成都 610000)

对高素质人才培养机制完善的几点思考

郑光耀

(武警警官学院军事教育训练系 四川 成都 610000)

随着习主席一声号令,军改工作正如火如荼的进行。部队最终只能留下政治合格、军事过硬具有新“四有”素质的军人。而军人存在的价值就是能打仗、打胜仗。要想实现着一切,思想政治建设要“为打赢未来高技术战争提供强大的精神动力”。这是指以人的因素为着眼点,通过思想教育、心理调节、舆论影响等非物质的方式和途径,对人的思想、智力发生影响和产生作用,进而提高部队战斗力的实践活动。培养高素质新型军事人才,为军事斗争提供智力和人才支持,是提供精神动力的一个重要因素。

高素质;培养

正如:“迎接新的军事发展的挑战关键在人才,没有一大批高素质人才,就无法掌握新的武器装备,无法创造和运用新的战法,也就不可能赢得未来战争的胜利。”因此,培养和造就大批既懂政治又懂军事,既善于指挥管理又精通专业技术的高素质复合型军事人才,努力为“打得赢”提供坚实的智力和人才支持,就成为思想政治建设为“打得赢”提供精神动力的重要对策。本文根据自身的理解进行思索,以求对如何完善高素质人才培养机制这一时代命题与大家展开讨论,促进部队建设发展。

首先:应该完善学历教育制度。著名的军事家毛泽东同志早就说过:“一支没有文化的军队,是一支愚蠢的军队。……

登录APP查看全文