关于优化海洋部门档案人员知识结构的若干思考
2016-08-01刘文海耿敏
企业文化·下旬刊 2016年7期
刘文海++耿敏
摘 要:档案人员的综合素质高低,直接影响到海洋部门的工作效率和职能发挥,知识结构作为衡量人员素质高低的重要方面,应当引起有关部门的高度重视。笔者结合多年的工作经验,结合海洋部门档案管理的实际情况,对人员的知识结构就行了研究,并提出了一些改善的建议。
关键词:海洋;档案人员;知识结构
随着我国海洋档案事业的发展,档案人员的知识结构问题逐渐引起人们的重视,档案人员的综合素质高低,直接影响到海洋部门的工作效率和职能发挥,,结合海洋部门档案管理的实际情况,对档案人员的知识结构进行探讨。
一、海洋部门档案人员的现状与问题
(一)档案人员整体素质较低,急需加强高素质档案人员队伍建设
从我国海洋工作的实际情况来看,专业素质较强的档案人员数量非常少,甚至有些档案人员是由其他工作岗位工作人员兼职,很容易造成大量管理工作出现错误。随着社会发展进程的加快,对海洋档案人员的要求也在不断提高,原来的档案人员已经远远不能满足要求,在工作中暴露出越来越多的弊端,加强高素质档案人员队伍建设迫在眉睫。
(二)档案人员工作方式有失合理性,观念比较落后
海洋部门的档案人员依然沿袭了传统、落后的观念,在思想上比较保守,不但减缓了档案管理工作中进程,也会对该部门社会服务功能的发挥造成很大阻碍。落后的思想导致档案人员安于现状,在工作中有很强的依赖性和畏难心理,工作的积极性和责任心不强,不能从容应对档案管理工作中的问题。……
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