诸城市编办

文化事业单位建立法人治理结构，是党的十八届三中全会部署的构建现代公共文化服务体系的重点任务之一。诸城市图书馆通过开展法人治理结构试点工作，有力地推动了公共文化服务工作创新发展，2015年，诸城市图书馆荣获“全国中小型公共图书馆联合会研讨会”最佳组织奖、山东省首届“文化创新奖”、“山东省古籍保护工作先进单位”、潍坊市图书馆学会“纪念抗战胜利70周年”征文活动优秀组织奖、“潍坊市古籍保护工作先进单位”等奖励。

一、强化顶层设计，提高工作站位

开展法人治理结构试点，破除制度痼疾及部门利益藩篱是躲不开、绕不过的槛。为寻求改革破局，我们采取避虚就实、直奔主题、向心突破的策略，以“立新”为改革试点的“当头炮”、“先手棋”，建立了事业单位监管工作联席会议部门联合监管工作平台，强化这一平台在统筹决策、集纳共识、化解争端、凝聚合力、推进创新方面的作用，破解了监管部门孤掌难鸣、相关部门拖延不动的被动局面，实现了立中求破、变中求化、破冰开局、扎实推进。其次，围绕建立理事会为基本架构的法人治理结构，我们结合政府职能转变，大力减少行政审批事项，细化权力清单和责任清单，推动政府部门简政放权，组织人事、财政、文化等相关部门密切配合、联动发力，形成了各方推动改革试点的工作合力。第三，明确权力责任，强化问责。理事会由出资部门、主管部门、监管部门、社会各界……