浅析增强企业工会活力
2016-07-13杨斌
现代企业文化·理论版 2016年10期
关键词:创新
杨斌
中图分类号:D412 文献标识:A 文章编号:1674-1145(2016)05-000-01
摘 要 随着市场经济体制改革,国有企业改革、改制、结构调整的步伐不断加快,面对新形势、新情况,国有企业工会必须积极探索,不断创新工作思路,从企业文化宣传、加强自身建设、群众活动、维护职工合法权益等方面增强活力,从而把企业工会建设成职工满意的职工之家。
关键词 创新 增强 工会活力
企业工会是企业工作活力的基础,在密切联系职工,实现企业与职工共同发展,构建和谐劳动关系等方面具有不可替代的作用。随着市场经济体制的不断完善,国有企业改革、改制、结构调整的快速发展,企业的分配方式、经营格局都可能发生重大的变化,企业工会面对着一系列新情况、新任务,迫切要求企业工会创新工作思路,通过加强自身建设以及民主管理、维权工作和工作方法的创新,探索激发企业工会活力的新思路,把企业工会建设成职工满意的职工之家。
一、加强文化建设的宣传与内化
工会作为职工自愿参加而形成的组织,对企业文化的建设是非常重要的。工会可以通过组织形式多样的活动把企业的价值观和愿景传达给企业的职工,增强企业的凝聚力,使职工对企业产生归属感。一是工会要紧密围绕企业发展实际,积极创新活动内容。将工会工作与企业生产经营、管理机制、市场开拓、职工发展以及企业和谐稳定相结合。二是积极探索,不断创新活动形式。针对企业生产经……
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