焦迎波

摘 要 新时期市场经济的不断发展，企业改革不断深化，吸引了一大批不同学历、层次的青年职工。但是，许多企业在发展过程中只重视经济效益而忽视了职工思想素质的提高。青年职工作为企业员工的重要组成部分，其思想状况对企业的发展同样有着重要影响。做好青年职工的思想政治工作，不断更新发展企业文化是企业进步的前提条件，其中，对企业中青年职工的思想政治教育尤为重要，强化企业青年职工的思想政治工作是促进青年职工自身发展的重要途径，也是关乎单位和企业发展的重要因素。探索和分析新时期企业青年职工思想政治工作的创新方法和途径是新时期对企业管理者的新要求。

关键词 青年职工 思想政治工作 创新途径

青年职工在企业中的比例不断提高，青年职工们大多具有远大的理想和激情，他们总是充满活力，积极上进，希望得到重视，希望能够在自己的工作岗位上体现自己的价值，他们给企业发展带来了源源不断的生机与动力。青年力量在企业发展中十分重要，因此企业管理者们要密切关注青年职工的思想状况，创新开展思想政治工作，激发青年职工的工作热情，促进企业的前进与发展。本文简要分析了当代企业青年职工的思想状况，探索与分析了创新企业青年职工思想政治工作进行的方式、途径和其重要性。

一、企业青年职工思想政治状况特点与变化趋势

思想政治工作，在我国特指以社会主义思想教育的方式对人进行道德和思想上教育和引导的工作，做好企业青年职工的思想政治工作是企业成功的重要途径。……