新常态下做好思想政治教育工作的几点思考
2016-06-13纪苹
现代企业文化·理论版 2016年7期
纪苹
中图分类号:D641 文献标识:A 文章编号:1674-1145(2016)04-000-01
摘 要 当前,煤炭市场持续低迷,企业的思想政治工作也出现了很多新情况、新问题。面对煤炭经济的新形势、新常态,本文就如何做好思想政治教育工作提出了几点粗浅的认识。
关键词 煤矿 思想政治 创新
思想政治工作是党的政治优势,也是国有企业的政治优势,更是企业在市场竞争中攻坚克难、开拓创新、奋勇前进的重要保障。当前,随着煤炭经济形势的不断恶化和国家经济改革的不断深化,职工思想政治教育工作的环境、任务、内容、渠道和对象发生了很大变化,一些深层次的问题也逐步暴露出来,这都给思想政治教育工作带来更多的困难和挑战。因此,应加强对新形势、新常态下的职工思想政治教育的研究,积极开辟新途径、探索新办法、创造新经验,以增强思想政治教育的针对性和实效性。
一、思想政治教育要坚持以人为本,密切贴近职工。思想政治教育要创新,首先要把教育人、培养人、塑造人同尊重人、关心人、理解人统一起来,把解决思想问题和解决实际问题结合起来,把坚定理想信念与开展素质教育联系起来。要关注职工的思想动态,把职工群众的正当需求作为第一信号,以职工群众满意不满意作为检验标准,切实解决职工最关心、最直接、最现实的利益问题。要贴近职工的需求层次,广泛开展理想信念教育、责任意识教育和民主法制教育,引导职工的思想观念与时代发展同步伐,帮助职工拓宽视野、树立超前意识和创新思维。……
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