张亚敏

摘 要：在严峻的就业形势下，高职院校的辅导员在毕业生就业指导工作中肩负重任，本文探讨了针对高职学生特点如何有效的深入开展高职大学生就业指导工作。

关键词：高职；辅导员；就业指导

随着我国经济的快速发展和国家政策的大力支持，我国的高等职业教育的发展形势越来越好，高职毕业生的规模也越来越大，高职教育在我国高等教育中的地位越来越重要。就业市场的制约也成为高等职业教育面临的新问题，主要表现为高职毕业生就业难、上岗难的问题上，突破就业市场的制约是我国高等职业教育发展的重中之重。高职院校的辅导员承担学生思想政治教育与管理的双重工作，在学生的就业工作中起着至关重要的作用。

一、高职辅导员在学生就业指导工作中的主要任务

1.高职辅导员是学生就业求职的引路人

高职院校的学制较短，学生在校学习的时间只有2年～3年，所以从大一刚入校，学生就非常关心专业与未来职业发展的方向，辅导员扮演就业求职“引路人”的角色是从学生入校就开始的。在大学期间，有些学生还会利用寒暑假和课余时间进行勤工俭学和社会实践；直到学生毕业、就业、创业、择业，在高职三年的学习生活中，辅导员和学生是师生关系，也是朋友关系，学生在求职过程中遇到的各种问题首先想到的就是辅导员，辅导员引导学生走出求职焦虑心理，解决学生专业困惑，帮助学生制定求职规划，减轻学生求职压力，树立正确就业创业观，做好学生的引路人。……