医学院校大学生择业效能感与社会支持的相关研究
2016-05-24王佳宁包牡丹内蒙古师范大学教育科学学院呼和浩特010022
新教育时代电子杂志(教师版) 2016年2期
王佳宁 包牡丹(内蒙古师范大学教育科学学院 呼和浩特 010022)
医学院校大学生择业效能感与社会支持的相关研究
王佳宁包牡丹
(内蒙古师范大学教育科学学院呼和浩特010022)
摘要:目的:考察医学院校大学生择业效能感的现状以及特点,探究医学生择业效能感与社会支持的关系。方法:用大学生择业效能感量表-简式和社会支持评定量表对某医学院校大学生进行调查。结果:医学生择业效能感处于中等偏上水平,人口学变量中性别、年级是否独生方面存在显著性差异。医学生择业效能感与客观支持和主观支持之间,存在显著地正相关。结论:医学生择业效能感与社会支持有显著相关,对医学生就业提供指导做出强有力的支持。
关键词:择业效能感社会支持医学院校大学生
引言
职业在现代社会中,充当的已不仅是谋生的角色,更是人们实现自我价值的重要舞台。大学生就业问题更是国家和社会关注的焦点。职业决策[1]的成功与否对大学生个人一生的发展都起到至关重要的作用。因此,本研究以某医学院校的大学生为研究对象,考查当前医学生择业效能感[2][3][4]的现状,并探讨和分析医学生择业效能感与社会支持的关系,以期为医学院校更好的开展就业指导和医学生职业规划提供参考和依据,同时促进广大医学生更好的结合自身情况,做出合理的职业决策。择业效能感,又称职业决策自我效能感(Career Decision-Making Self-Efficacy, CDMSE),指决策者在进行职业决策过程中对自己成功完成各项任务所必需的能力的自我评估或信心[5],是职业心理学中自我效能理论的具体应用。……
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