邸丽红

摘 要 工会工作在新时期、新形势下有了较大发展，但是仍然存在一些问题，本文首先分析了工会工作开展的现状，进而对新时期工会工作如何创新进行了思考，找出了工会工作保持创新的基本途径。

关键词 创新思路 企业工会

中图分类号：D412 文献标识：A 文章编号：1674-1145（2016）03-000-01

工会作为企业和职工连接的纽带，在企业的发展过程中，发挥着重要的作用。在工会管理工作中，要有针对性，尤其是在现代社会的新形势下，企业中的职工组成越来越向着高学历的方向发展，对于这些人才的管理，将为公会带来了一定的难度。在新时期，工会应该不断的创新管理思路，与时俱进，以崭新的面貌对职工进行管理。要加强职工的团结力，提升工作热情，在企业发展中创造更大的经济价值。

一、企业工会常见的存在问题

首先，企业工会在开展思想政治工作时采用的一些工作经验、方法和手段，与目前的新形势已不适应，使思想政治工作没有很好地落实到基层和职工个人；其次，部分企业长期积累下的深层次矛盾和问题充分显露出来，职工不可避免地产生一些思想困惑和心理压力，思想领域的热点、难点问题日益增多；再次，个别企业工会思想政治工作的吸引力减弱，思想政治工作得不到重视；最后，随着市场化进一步深入，很多企业融入市场经济的大循环中，市场经济的趋利性更易滋生个人主义、拜金主义、享乐主义，造成部分人的期望值与现实生活较大落差，心理失衡，给员工思想带来了消极影响，不利于企业工会思想政治工作的开展。……