基于多元化评价的医药院校本科生导师制评价体系的构建研究
2016-03-13杜倩徐红岩汤道权白云娜高军红
卫生职业教育 2016年20期
杜倩,徐红岩,汤道权,白云娜,高军红
基于多元化评价的医药院校本科生导师制评价体系的构建研究
杜倩,徐红岩,汤道权,白云娜,高军红
(徐州医科大学,江苏徐州221004)
分析构建医药院校本科生导师制评价体系的必要性,提出基于评价主体、评价指标及评价方法的多元化的本科生导师制评价体系,以期为完善本科生导师制提供依据。
本科生导师制;评价体系;多元化;医药院校
本科生导师制是指在实行班级制和年级辅导员制的同时,聘请有经验的教师担任本科生的指导教师,对本科生进行思想引导、专业辅导、生活指导、心理疏导的教育和管理制度。本科生导师制教育模式起源于英国牛津大学和剑桥大学,我国的部分高校如北京大学、浙江大学等最早开展了本科生导师制的尝试,并在创新人才培养中取得了较好的效果[1]。而伴随着高等教育改革的不断深入,实行本科生导师制已成为我国各类高校,包括医药院校培养高素质创新型人才的共同选择[1]。我校药学各专业亦由2005年启动了这项工作,至今已经实施了十余年。
1 医药院校本科生导师制评价体系构建的必要性
导师制教育模式对于高校实施质量工程,培养具有较强创新精神和实践能力的医药人才具有重要的意义。建立本科生导师制的宗旨就是为了更好地贯彻全员育人、全过程育人、全方位育人的现代教育理念,更好地适应素质教育的要求和人才培养目标的转变。……
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