葛沙

摘 要：新形势下，随着经济全球化的不断深入及信息网络化的快速发展，人们思想也出现了诸多问题，特别是在企业思想政治工作中矛盾日渐增多，为此，必须在优良传统继承的前提下，需求改革创新，对企业思想政治工作进一步改进，以此，为企业可持续发展提供可靠的保障。本文主要对新形势下企业思想政治工作的地位、存在的问题进行了分析，并提出了几点解决对策，以期为企业思想政治工作的顺利开展提供可靠的依据。

关键词：新形势下；企业管理；思想政治工作；问题；对策；地位；矛盾

一、新形势下企业思想政治工作的地位

“人民的社会存在决定人民的思想，而代表先进阶级的正确思想一旦被群众掌握，就会变成改造社会、改造世界的物质力量。”该段话由我国著名领导人毛泽东所述。正如辩证唯物主义认为：社会存在对社会意识起决定作用，经济基础对上层建筑起决定作用，并认为精神可以反作用于物质。也就是说任何忽视、削弱思想政治工作的理念及行为都是极为不正确的。

作为企业经济工作顺利进行的重要保障，思想政治工作开展效果是否良好直接关系着企业的长远发展。从企业发展历程来讲，思想政治工作不仅是企业管理水平提升的途径，更是企业全面工作正常运行的根本保证。

二、新形势下企业思想政治工作中存在的问题

（一）思想政治工作重视程度不足

大部分企业片面认为企业思想政治工作与企业运营管理属于两个独立体，这种情况下，不仅浪费精力、时间，效果差，更无法对企业运营管理产生推动作用。……