赵英 张楠 徐静

摘 要：当前中国社会的就业形式愈来愈严峻，大学生职业规划也日益受到整个社会的重视。为了更好地规范大学生的职业生涯规划工作，文章分析大学生职业生涯规划中存在的问题并提出相应对策，以使大学生形成正确的职业观，缓解就业压力。

关键词：职业生涯;规划;问题;对策

目前，由于高校招生的规模不断扩大，中国大学生人数在逐步增多，难就业的问题日渐严重。如何提高当代大学生的专业能力和素质，应对严峻残酷的就业形势，是当前抓好大学生就业工作的关键。

1大学生职业生涯规划存在的问题

1.1大学生对职业生涯规划意识淡薄

高中三年高强度、高竞争、高节奏学习阶段让每位大学生终生难忘。高中的学习阶段他们目标明确，你追我赶的朝着那个目标奋斗，能考上大学就是他们奋斗的唯一目标。但在专业的选择上很少学生会考虑自己的兴趣、爱好和个人能力，很多学生的专业都是由家长帮忙选择的。进入大学后没有明确的职业目标和规划，对自己将来如何晋升发展也没有理性的思考和规划。高校虽然开展了大学生职业生涯规划指导课，但大部分学生没有认真对待，不认真思考应如何去规划自己的职业生涯，认为目前就业形势严峻，工作只能是随行入市，找大城市、专业对口、高收入的工作非常困难，进行职业规划没有多大意义，缺乏积极主动进行职业生涯规划的意识。

1.2缺乏自我评估，职业定位不准