孙爱东

（550100　中共罗甸县委党校　贵州 黔南）

劳动法领域的惩罚性赔偿探究

孙爱东

（550100中共罗甸县委党校贵州 黔南）

随着我国法律体系的进一步完善，各个层面的法律规范程度也得到了加强。在劳动法领域当中引入惩罚性的赔偿就有着实质性意义，基于此，本文主要就惩罚性赔偿的功能及其在劳动法领域中的引入重要性加以分析，然后对惩罚性赔偿的制度问题和惩罚性赔偿在劳动法领域中的引入策略进行探究，希望通过这些方面的理论研究，能够对劳动法的完善起到积极的促进作用。

劳动法；惩罚性赔偿；问题

近些年我国在法律体系的完善方面做出极大的努力，在市场经济蓬勃发展的大背景下，加强法律体系的完善化就显得比较关键，这也是促进社会和谐的重要基础。我国在对惩罚性赔偿法律体系的研究中，对立法及解释论的研究相对比较少，因此对惩罚性赔偿制度的进一步发展，以及社会进步的结合方面存在一定的阻碍。通过从理论层面上对惩罚性赔偿制度进行研究，将对这一法律体系的完善起到积极的促进作用。

一、惩罚性赔偿的功能及其在劳动法领域中引入的重要性

1.惩罚性赔偿的功能分析

惩罚性赔偿在法律性质上有着公法和私法的责任属性，这也是社会法的责任。作为法律的责任，主要是受到相应损害后产生的对相关主体承担法定强制的不利后果。从责任方式上来看，有补偿性方式和制裁性方式，所以从法律责任角度对惩罚性赔偿理解就比较的明确，在补偿性以及制裁性的功能上体现的也比较突出［1］。……