徐 煜

（北京当当网信息技术有限公司，北京 100076）

浅析企业足球教练的素养和职责

徐 煜1

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从各足球强国的发展历程来看，草根足球和校园足球是奠定足球事业的基础，企业足球属于草根足球的一个分支，企业足球的教练水平是制约球队发展的一个重要因素。对企业足球教练的素质和职责进行探讨，了解企业足球教练在推广群众足球方面所起作用。

草根；素质；职责

作为一名企业足球队教练，需要深刻认识草根足球的特点，要具备丰富的足球知识和实践经验，对足球有自己独到的理解，能将足球与工作有机的结合起来。同时，由于企业足球的特殊性，足球队教练往往同时扮演教练、领队、后勤部长、公司领导等多个角色，这就要求企业足球教练必须具备多方面素质，担负起多项职责。

1 企业足球教练的素养及任职资格

1.1 对草根足球的认识

草根足球的最大优势是参与者热情都很高，球员、啦啦队大多是自发来参加的，球员发挥比较自由，在球场上的创造性较好，能充分享受足球带来的乐趣。各家公司成立足球队的目的基本一致，对内是要体现对员工的关怀，增强员工集体荣誉感，对外是要体现公司实力，树立企业形象。

企业足球隶属于草根足球，具备草根足球的诸多特征，企业足球教练必需对草根足球的特点和发展规律有清楚地认识，才能对症下药。

1.2 基本素质

1.2.1 思想品德

教练员在日常工作和球队管理上要体现出专业度、事业心、责任心，具备无私奉献、爱岗敬业的职业道德。……