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在企业转型中要大力加强思想政治工作

2015-10-21曹萍

企业文化·下旬刊 2015年8期
关键词:思想企业

曹萍

思想政治工作是我们党的优良传统和政治优势,是其他一切工作的生命线。在全面深化改革、实施新一轮振兴东北老工业基地战略的新形势下,要促进企业又好又快发展,必须要大力加强企业思想政治工作。

一、在企業改制转型中充分发挥思想政治工作的独特优势

吉林吉恩镍业股份有限公司是由原吉林镍业公司改制转型后建立的国有控股企业,是一个投产55年的资源型矿山开采、冶炼企业。近些年,随着采矿资源减少、国际市场镍产品价格下降,企业陷入困境。为了促进企业振兴、发展,我公司采取“走出去”的战略,与加拿大、朝鲜和国内一些企业建立紧密型合作。这些对员工的思想稳定造成了一定影响。面对这些新情况、新特点,公司领导立足于保生存、求发展,审时度势,深刻的认识到:企业要发展,员工是关键。新形势下做好员工思想政治工作,稳定员工队伍是摆在我们面前的首要课题。

针对企业实际,要从根本上转变老国企员工长期形成的消极懈怠落后的思想,首先要发挥思想政治工作的优势,帮助员工树立起正确的世界观、人生观和价值观。通过组织员工集中学习、观看“做企业主人”系列视频讲座、收看党史文献纪录光盘“信仰”、阅读职场励志书籍等形式,让员工认识到了自己的命运与企业是紧紧联系在一起的。通过每年年度工作大会、党建工作会议及经济形势分析会等会议,适时地让员工充分了解公司现状,教育他们树立起“公司增益我受益,我为公司增效益”和“与企业共兴衰”的主人翁意识。……

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